Education Officer Burkina Faso Fada N'Gourma (National Position)

Tags: climate change
  • Added Date: Saturday, 13 April 2024
5 Steps to get a job in the United Nations

Le Conseil Norvégien pour les Refugies (NRC) met en œuvre sa réponse éducation depuis 2019. Cette réponse permet aux enfants affectés par la crise et le déplacement d’avoir accès à une éducation inclusive et de qualité dans un environnement d’apprentissage sûr et protecteur. 
Le Conseil Norvégien des Refugies est à la recherche d'un.e Chargé.e de projet Education compétent.e, apte de contribuer au développement du programme Education dans la région de l’Est et d’autres régions où NRC intervient
 

  1. S'assure de l'adhérence aux politiques, manuels et directives NRC;
  2. Implémente le portefeuille de projets qui lui est délégué en accord avec le plan d'action;
  3. Rédige les rapports sur l'avancée des projets sur demande du superviseur ou de la direction;
  4. S'assure de l'archivage correct des documents;
  5. S'assure que les projets ciblent les bénéficiaires qui ont les plus grands besoins et évalue de nouvelles et meilleures manières de fournir une assistance;
  6. Encourage et est force de proposition pour favoriser l'amélioration technique de la qualité des interventions sur le terrain;
  7. Encadre et gère l'équipe Education relevant de sa responsabilité;
  8. S’assurer de l’intégration des thématiques du genre et de la protection dans les activités d’Education;
  9. Assure le suivi régulier des activités d’Education en temps réels, et participe à la planification stratégique;
  10. En collaboration avec l’équipe Education, s’assure de la qualité des interventions mises en œuvre dans les zones d’intervention.

    Compétences professionnelles générales : 

  11. Au moins un diplôme Bac+3 en Sciences sociales, Sciences de l’Education ou tout domaine connexe;
  12. Expérience professionnelle en tant que Officier/ Team Leader Projet dans un contexte humanitaire/de relèvement ;
Expérience professionnelle de 2 ans minimum en Education ou Formation des jeunes ou tout autre profile en lien avec le poste ; Résultats avérés sur les responsabilités du poste ;  Parler et écrire aisément le français ; Bonne connaissance de l'anglais un atout.

Aptitudes, connaissances et expériences spécifiques au contexte : 

Expérience avec les communautés rurales et connaissance d'au moins une langue parlées dans la région de l’Est ;Connaissance des normes et standards nationaux et internationaux relatif à l’éducation en urgence, l’éducation alternative et/ou la formation des jeunesCapacité à comprendre les problématiques liées aux thèmes transversaux comme le genre, la protection, le VIH/SIDA, l’environnement.Informatique : MS Office exigé (Word, Excel, PowerPoint) ;Connaissance des organisations internationales ou nationales ;Connaissance des zones des projets mis en œuvre par le NRC ;Compréhension du contexte humanitaire des régions de l’Est ; du Centre Nord et du Sahel

Le Conseil Norvégien pour les Réfugiés fait la promotion de l’égalité des chances. Les candidatures féminines sont fortement encouragées. 

En cas de difficultés à postuler ou de questions, vous pourrez adresser un mail à bf.recruitment@nrc.no 

Les candidat.es sont invité.es à joindre leurs diplômes au moment de la soumission de leur application. Les candidatures qui ne comporteront pas le diplôme requis ne seront pas considérées. The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organisation helping people forced to flee. We work in crises across more than 31 countries, providing emergencies and long-term assistance to millions of people every year. We stand up for people forced to flee, advocating their rights. NORCAP, our global provider of expertise, helps improve international and local ability to prevent, prepare for, respond to and recover from crises. NRC also runs the Internal Displacement Monitoring Centre in Geneva, a global leader in reporting on and advocating for people displaced within their own country. Employment with NRC may lead to employment in or deployment to Regions, Countries, Areas or Offices that may be host to considerable health, safety and security risks. NRC takes this very seriously and we have procedures in place to reduce known risks, but will never be able to take away all risks. NRC is an equal opportunities employer and aims to have staffing diversity in terms of age, gender, ethnicity, nationality and physical ability.

At NORCAP, we work to better protect and empower people affected by crises and climate change. With expertise in the humanitarian, development and peacebuilding sectors, we collaborate with local, national and international partners on finding solutions to meet the needs of people at risk. NORCAP is part of the Norwegian Refugee Council.

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