El propósito del cargo de Oficial Técnico de Educación es contribuir a la implementación de las actividades del Programa Plurianual de Resiliencia II - EDUCATION CANNOT WAIT de acuerdo a la estrategia programática de NRC en el área/oficina (Regional).
El/la Oficial Técnico de Educación tendrá como rol el liderar la búsqueda activa, desarrollar y dinamizar las Diagnostico territorial - Identificación de las barreras de acceso a la educación, liderar las mesas de tránsito armónico, apoyar el fortalecimiento del GLE, Coordinar apropiación del instrumento SIMPADE en el departamento de Nariño. En el marco del proyecto “Mayor resiliencia del ecosistema educativo para garantizar el derecho a educación de calidad para niñas, niños y adolescentes afectados por situaciones de conflicto armado interno y/o migración”
Responsabilidades Generales:
Asegurar el cumplimiento de las políticas, herramientas, manuales y directrices del NRC.Garantizar el cumplimiento de la estrategia, las herramientas, los manuales, las directrices y las normas de la competencia básica.Responsabilidad técnica específica de la competencia Educación para la implementación de actividades técnicas de proyecto (s).Responsabilidad técnica específica de la competencia Educación para el seguimiento de los gastos financieros de las actividades técnicas del (los) proyecto (s).Responsabilidad técnica específica de la competencia Educación para el control de calidad y el monitoreo de las actividades del proyectoResponsabilidad técnica específica de la competencia Educación para la documentación de las actividades técnicas del (los) proyecto (s).Proporcionar apoyo técnico específico y capacitación al personal del proyectoProporcionar análisis técnicos y comentarios específicos para los líderes del NRC en foros de coordinaciónEvaluar, promover y documentar ideas sobre mejoras técnicas y otras opciones de desarrollo de programasAsegurar que las actividades de los proyectos apunten a las personas beneficiarias más necesitadas y explorar y evaluar nuevos y mejores formas de asistencia.Promover los derechos de los desplazados internos / repatriados en consonancia con la estrategia de incidencia.SI ES APLICABLE Monitorear y documentar la implementación de las actividades del proyecto realizadas por los socios y / o contratistas de la ejecución (actividades del plan de acción, contratos, gastos financieros y documentación del proyecto)SI ES APLICABLE : Realizar control de calidad y brindar apoyo técnico a los asociados y / o contratistas.Responsabilidades específicas:
Responder por la gestión del ciclo de proyecto en todas las fases desde el i) diseño, ii) planeación, iii) implementación, iv) el seguimiento de los gastos financieros; v) el control de calidad y el monitoreo; vi) la documentación/archivos; tomando como base el Marco de Medición de Rendimiento y asegurando la implementación de los instrumentos y rutinas de monitoreo y evaluación definidas por NRC.Asegurar el desarrollo de los procedimientos logísticos (compras, entregas, distribuciones), administrativos, (contratación, supervisión) financieros y de seguridad que se requieran para la adecuada ejecución del proyecto según el plan de implementación para el desarrollo de las actividades a su cargo bajo los procedimientos estándar de operación de NRC. Asegurar el acompañamiento pedagógico, seguimiento y monitoreo de la implementación y aplicación de conocimientos de las estrategias de respuesta de Educación en Emergencia (Educación en Riesgo de minas/ Modelos Educativos Flexibles/ Primeros Auxilios Emocionales/Encuentros de Motivación Escolar… seleccionar el pertinente) aplicándola directamente a los beneficiarios seleccionados del proyecto.Acompañar el desarrollo de talleres o proceso de formación y de acompañamiento para los beneficiarios designados (docentes, tutores o agentes educativos comunitarios, niño/as, jóvenes) según las actividades de Educación coordinadas en la planificación de los proyectos. Elaborar la producción de reportes sobre los beneficiarios atendidos y los servicios entregados, a través del análisis de la información recolectada para la elaboración de informes (mensuales, trimestrales, etc.) sobre el estado de la implementación del proyecto.Asegurar las rutinas de coordinación internas y externas, gestión de proyecto, gestión de contrapartes/socios, revisión financiera y planeación del proyecto para el desarrollo de las acciones propias del proyecto y productos acordados en línea con el plan operativo anual y de acuerdo con los requerimientos de NRC y del donante en articulación con los socios de NRC.Gestionar la relación institucional con los diferentes socios y aliados del proyecto/programa de educación y asegurar el adecuado seguimiento a los diferentes convenios que se formalicen con los socios y aliados para el desarrollo de las acciones propias del proyecto/programa de educación.Representar activamente a NRC en los espacios institucionales y de coordinación para el seguimiento de la implementación del proyecto/programa de educación con las autoridades educativas/ secretarias de educación / instituciones educativas/ entidades territoriales certificadas y coordinación humanitaria.Participar activamente en los espacios de seguimiento/diseño/incidencia de la política pública relacionada con el derecho a la educación (acceso, matricula, pruebas de ingreso, equivalencias…) de la población vulnerable, que han sido priorizados por la coordinación regional y/o la Gerencia del programa de Educación en los municipios de referencia.Actualizar la información del contexto educativo local y regional relacionado con la situación de la población desplazada de acuerdo con los criterios y periodicidad establecidos por el equipo del programa y la coordinación.Participar en la planeación del Programa y/o proyectos a cargo del nivel local o nacional para garantizar el logro de los objetivos dispuestos en la estrategia de NRC, la estrategia de programa Educación y los proyectos de implementación. Implementar, en coordinación con la Coordinación/Gerencia la ejecución de misiones y actividades en el terreno, de acuerdo con la programación de actividades de la competencia.Las demás funciones que se requieran para el cumplimiento de los objetivos trazados en el marco de la estrategia programática de NRC en el desarrollo del cargo.Estudios:
Profesional de las Ciencias Sociales y/o de la Educación en una de sus ramas (Sociología, Antropología, Pedagogía, etc.), con especialización en temas relacionados a coordinación o gerencia de proyectos.
Competencias genéricas para este cargo:
Experiencia mínima de trabajo de tres (3) años en cargos similares del contexto de ayuda humanitaria, población Victima y Flujos Migratorios.Experiencia previa de trabajo en contextos complejos y volátilesExperiencia en la competenciaResultados documentados con las responsabilidades del cargo.Fluidez escrita y verbal en el idioma inglés.Competencias destrezas, conocimientos y experiencia específicos:
Profesional de las Ciencias Sociales y/o de la Educación en una de sus ramas (Sociología, Antropología, Pedagogía, etc.), con especialización en temas relacionados a coordinación o gerencia de proyectos.Experiencia comprobada en el uso de MS Office (Word, Excel, Power Point) y bases de datos para la gestión de datos. Conocimiento sólido comprobado en ejecución, seguimiento y evaluación de proyectos (Gestión del Ciclo de Proyecto – PCM, Gestión Basada en Resultados – GBR).Experiencia laboral comprobada (min 3 años) en el contexto de la Educación en Emergencias y atención a población menor vulnerable (víctima de conflicto armado, en situación de movilidad humana, niño/as y jóvenes, no escolarizados)Se valorará positivamente experiencia previa de trabajo con ONG internacionales, nacionales o Sistema de Naciones Unidas en trabajo a nivel comunitario y/o con grupos vulnerables. Conocimiento de la estructura educativa del Estado colombiano y de la política pública para la atención de población vulnerable (víctimas del conflicto, migración, desplazamientos) en la respuesta del sistema educativo.Conocimiento del marco normativo humanitario en el ámbito educativo deseado: Normas mínimas para la educación (INEE), Manual Esfera, Marco Integral de Seguridad Escolar (GADRRRES), Normas mínimas para la protección de la infancia en la acción humanitaria (CPMS).Disponibilidad de viajar (a veces con poca antelación) para la implementación y seguimiento de actividades regulares, pero también emergencias en zonas de difícil acceso y contextos de seguridad volátilesExcelentes habilidades interpersonales con experiencia en metodologías de team building y enfoques participativos. Capacidad de trabajo en equipo. The Norwegian Refugee Council (NRC) is a global humanitarian organisation helping people forced to flee. Join us in assisting millions of people in areas where others cannot, tackling some of the world's most dangerous and difficult crises. Bring your skills and dedication to an organisation recognised for providing high quality aid and for defending the rights of refugees and internally displaced people. At NRC, we give responsibility to employees at all levels and foster professional growth and innovative teams. You can expect a supportive culture and an open dialogue with management. We are committed to diversity, equity and inclusion. Together, we save lives and rebuild futures. Safeguarding is central to NRC’s work. We expect all employees to: • treat everyone with respect and dignity • contribute to building a safe environment for all • never engage in any form of exploitation, harassment and specifically sexual exploitation, abuse and sexual harassment (SEAH) • always report. NRC has a zero-tolerance approach to inaction against exploitation, abuse and SEAH
The Norwegian Refugee Council (NRC) Geneva leads NRC’s representation with the IASC and UN agencies, and coordinates donor engagement with the UN and Swiss donors. NRC strives to assist and protect vulnerable and displaced people during crises, especially in situations of conflict. Established in 1946, NRC is an independent, humanitarian, non-profit, non-governmental organisation working in around 31 countries with approximately 14’000 staff. NRC employs a rights based approach, challenging those with responsibility to uphold the rights of displaced people set out within national and International Laws. NRC endeavors to secure the acceptance of local stakeholders for activities and is committed to the principles of humanity, neutrality, independence and impartiality.
NRC seeks to engage with all relevant actors in order to promote the full respect for the rights of displaced and vulnerable people; secure and maintain access for humanitarian operations and promote the achievement of durable solutions. NRC Geneva, with the Internal Displacement Monitoring Center (IDMC), are NRC’s primary presence in Geneva.