Numéro du poste : HRM 652
Classe : P-4
Secteur de tutelle : Bureau de la gestion des ressources humaines
Lieu d'affectation: Paris
Famille d'emplois: Ressources Humaines
Type de contrat : Engagement de durée définie (mi-temps)
Durée du contrat : 2 ans, renouvelable
Recrutement ouvert à : Candidats internes et externes
Clôture des candidatures (minuit heure de Paris) : 15-JUILLET-2023
Valeurs fondamentales de l’UNESCO : Engagement envers l’Organisation, intégrité, respect de la diversité, professionnalisme
Poste à temps partiel (50%)
RESUME DES FONCTIONS DU POSTE
Sous l'autorité administrative du Médecin-chef, le/la titulaire agit à titre de spécialiste médical au sein du Service médical de l'UNESCO. Il/elle s'acquittera en particulier des tâches suivantes :
Effectuer les examens d'embauche, les examens périodiques, les soins d'urgence et détermine l'aptitude aux postes et aux voyages officiels. Participer au programme de surveillance de la santé des travailleurs de l’UNESCO. Participer à la réponse aux problèmes liés aux conditions de travail, et d'une manière plus générale aux problèmes de santé au travail. Participer au développement et à l'exécution des campagnes de prévention, de dépistage, de vaccinations ou d'information menées par le service de santé au travail. Remplacer le CMO lors de ses absences y compris dans les tâches administratives et de conseil à l'administration (congé maladie, aptitude au recrutement, évacuation médicale). Prodiguer des conseils médicaux et toute assistance urgente nécessitée par les usagés, y compris l'orientation vers une offre de soin extérieurs.
COMPETENCES (Fondamentales / Managériales) Communication (F)Responsabilité (F)Partage des connaissances et volonté constante d’amélioration (F)Planification et organisation (F)Travail en équipe (F)Aptitude à prendre les bonnes décisions (M)Création de partenariats (M)Développement d’une réflexion stratégique (M)Gestion de la performance professionnelle (M)Conduite et gestion du changement (M)Culture du résultat (F)
Pour plus d’informations, merci de consulter le Référentiel des compétences de l’UNESCO.
QUALIFICATIONS REQUISES
Éducation
Doctorat en médecine obtenu auprès d'un établissement universitaire accrédité. Autorisation d’exercer la profession de médecin ou possibilité de se mettre en conformité avec les exigences d'exercice dans le pays hôte.
Expérience Professionnelle
Au moins sept ans d’expérience clinique à des niveaux de responsabilité croissant dans une spécialisation médicale (médecine générale ou la médecine d’urgence). Expérience en matière de conseil et de gestion dans le secteur de la santé.
Aptitudes/Compétences
Capacité d'établir et entretenir de bonnes relations de travail dans un milieu multiculturel, et multiethnique, avec tact, discrétion et dans le respect de la diversité. Capacité à communiquer de manière efficace, tant à l'oral qu'à l'écrit. Intégrité et discrétion absolues pour protéger le secret médical Capacité et volonté de s'integrer dans une equipe multidisciplinaire, de travailler dans un environnement en évolution rapide et stimulant.
Langues
Excellente connaissance de l’anglais ou du français.QUALIFICATIONS SOUHAITEES
Éducation
Formation dans les domaines de la médecine du travail.
Expérience Professionnelle
Expérience dans un environnement international. Expérience liée à la formation et la sensibilisation à la protection de la santé des salariés. Expérience professionnelle plus large dans le domaine de la santé serait un atout (santé publique, santé mondiale, politique et/ou économie de la santé).
Aptitudes/Compétences
Expérience du système médical du pays hôte. Participation à des organisations internationales ou locales à vocation humanitaire dans le domaine de la santé serait un atout.
Langues
Bonne connaissance d’une autre langue officielle du système des Nations Unies (arabe, chinois, espagnol et russe).SALAIRES ET INDEMNITES
Les traitements de l’UNESCO se composent d’un traitement de base et d’autres prestations pouvant inclure, le cas échéant: 15 jours de congé annuel, allocations pour charge de famille, assurance maladie, régime de retraite, etc.
Le traitement annuel de départ pour ce poste est de l'ordre de 59,734 dollars des États-Unis.
Pour de plus amples précisions sur les salaires et indemnités, veuillez consulter notre