Handicap International / Humanit\u00e9 & Inclusion (HI) est une association de solidarit\u00e9 internationale ind\u00e9pendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvret\u00e9 et d\u2019exclusion, de conflits et de catastrophes. \u0152uvrant aux c\u00f4t\u00e9s des personnes handicap\u00e9es et vuln\u00e9rabilis\u00e9es, elle agit et t\u00e9moigne pour r\u00e9pondre \u00e0 leurs besoins essentiels et am\u00e9liorer leurs conditions de vie. Elle s\u2019engage \u00e0 promouvoir le respect de leur dignit\u00e9 et de leurs droits fondamentaux. Depuis sa cr\u00e9ation en 1982, HI a mis en place des programmes de d\u00e9veloppement dans plus de 60 pays et intervient dans de nombreuses situations d\u2019urgence. Aujourd'hui, nous avons un budget d'environ 255 millions d'euros, avec 4794 employ\u00e9s dans le monde.
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Chez Handicap International, nous croyons fermement en l'importance de l'inclusion et de la diversit\u00e9 au sein de notre structure. C'est pourquoi nous sommes engag\u00e9s dans une politique handicap afin de favoriser l'accueil et l'int\u00e9gration de personnes en situation de handicap.
Merci d\u2019indiquer si vous avez besoin d\u2019un am\u00e9nagement particulier, y compris pour participer aux 1ers entretiens.
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Retrouvez plus d\u2019informations sur l\u2019associationย : www.hi.org.
CONTEXTEย : Il s\u2019agit d\u2019une cr\u00e9ation de posteย !
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OBJECTIFS DU POSTEย :
Vous mettez en \u0153uvre la strat\u00e9gie IA de HI en pilotant des projets align\u00e9s avec les objectifs de l\u2019organisation. Gr\u00e2ce \u00e0 votre expertise, vous recommandez les meilleures technologies, d\u00e9veloppez des solutions adapt\u00e9es aux besoins m\u00e9tiers, et assurez leur mise en production. Vous accompagnez les \u00e9quipes dans l\u2019appropriation des outils et contribuez \u00e0 diffuser une culture IA responsable et innovante.
Afin d\u2019atteindre cet objectifย :
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Strat\u00e9gie et pilotage
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous contribuez \u00e0 l\u2019\u00e9laboration de la strat\u00e9gie IA de HI.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous assurez le suivi des projets IA d\u00e9finis par cette strat\u00e9gie et en rapportez l\u2019avancement \u00e0 votre hi\u00e9rarchie et aux instances de pilotage.
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Standards et expertise
1.Choix technologiques
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous r\u00e9alisez une veille technologique continue sur les sujets li\u00e9s \u00e0 l\u2019IA.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous analysez et testez les mod\u00e8les, outils et plateformes en fonction des besoins de HI.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous formulez des recommandations sur les choix technologiques les plus pertinents.
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2 .R\u00e8gles d\u2019utilisation des outils d\u2019IA
\u00b7ย ย ย ย ย ย En lien avec l\u2019organe en charge de l\u2019\u00e9thique, vous r\u00e9visez et mettez \u00e0 jour les r\u00e8gles d\u2019utilisation des outils d\u2019IA.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous assurez leur diffusion aupr\u00e8s des publics concern\u00e9s.
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Mise en \u0153uvre op\u00e9rationnelle
1.Analyse des besoins m\u00e9tier
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous participez \u00e0 l\u2019identification et \u00e0 la compr\u00e9hension des besoins m\u00e9tiers li\u00e9s \u00e0 l\u2019IA, notamment dans le cadre des op\u00e9rations.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous r\u00e9alisez une premi\u00e8re \u00e9tude de qualification du besoin et \u00e9valuez les options techniques (co\u00fbt, coh\u00e9rence, retours utilisateurs).
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous remontez les sujets au comit\u00e9 de pilotage IA pour arbitrage.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Pour les projets retenus, vous approfondissez l\u2019analyse et accompagnez les m\u00e9tiers dans la r\u00e9daction du cahier des charges.
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2. D\u00e9veloppement de la solution
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous identifiez les solutions techniques adapt\u00e9es aux besoins.
\u00b7ย ย ย ย ย ย En lien avec les p\u00f4les applicatif et infrastructure, vous mettez en place l\u2019environnement technique n\u00e9cessaire.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Selon les cas, vous d\u00e9veloppez directement les outils ou pilotez un prestataire, en assurant la reprise interne de la solution \u00e0 la fin du d\u00e9veloppement.
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3. Bascule en continuit\u00e9 des projets
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\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous r\u00e9alisez la mise en production et transf\u00e9rez les comp\u00e9tences vers l\u2019\u00e9quipe support pour assurer le run.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous accompagnez les utilisateurs lors du d\u00e9ploiement jusqu\u2019\u00e0 l\u2019ancrage.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous \u00e9valuez le projet et r\u00e9alisez un retour d\u2019exp\u00e9rience.
Requirements
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous avez minimum 5 ans d\u2019exp\u00e9rience professionnelle sur un poste sur un poste dans le secteur de l\u2019informatique, dont au moins 2 sur des sujets en lien avec l\u2019IA. Une exp\u00e9rience en ONG serait un plus.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous maitrisez diff\u00e9rents outils d\u2019IA (notamment LLM), et vous avez la capacit\u00e9 \u00e0 d\u00e9velopper des applications qui embarquent ces outils.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Vous savez communiquer avec des interlocuteurs techniques et non-techniques ainsi qu\u2019animer des groupes de travail.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Fran\u00e7ais et anglais requis pour ce poste.
Benefits
CDI d\u00e8s que possible
Ce que vous trouverez chez nous :
\u00b7ย ย ย ย ย ย Des valeurs fortes : Humanit\u00e9, Inclusion, Engagement et int\u00e9grit\u00e9 ! Et une proximit\u00e9 avec le terrain via des conf\u00e9rences r\u00e9guli\u00e8res.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Statut cadre
\u00b7ย ย ย ย ย ย 34 jours de cong\u00e9s pay\u00e9s et 13 jours de RTTย annuel et l'existence d'un CETย permettant de concilier un \u00e9quilibre vie pro/ vie perso
\u00b7ย ย ย ย ย ย Une organisation flexible : carte tickets resto (prise en charge 60% par HI), charte de t\u00e9l\u00e9travail : 8 jours de pr\u00e9sentiel par mois minimum
\u00b7ย ย ย ย ย ย Transport :ย un forfait mobilit\u00e9 durable existe. Prise en charge 50% des abonnements transports.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Bien-\u00eatre et sant\u00e9 : mutuelle et pr\u00e9voyance, sensibilisations internes diverses, un p\u00f4le Qualit\u00e9 de Vie et Conditions de Travail actif
\u00b7ย ย ย ย ย ย CSE et avantages sociaux :ย \u0152uvres sociales du CSE pour am\u00e9liorer votre quotidien.
\u00b7ย ย ย ย ย ย Une vie associative culturelle, sportive et sociale dynamique
ACCESSIBILITE DU LIEU DE TRAVAIL :
Les locaux sont facilement accessibles en transports en commun (bus, m\u00e9tro). Un parking voitures et un parc \u00e0 v\u00e9los sont \u00e9galement \u00e0 disposition. Au sein du b\u00e2timent, des rampes d'acc\u00e8s et ascenseurs garantissent une meilleure circulation.ย Tous les postes de travail sont situ\u00e9s en Open Space mais des box sont disponibles \u00e0 chaque \u00e9tage pour travailler dans le calme si n\u00e9cessaire. L\u2019espace de travail est tr\u00e8s lumineux.
Une r\u00e9f\u00e9rente handicap est pr\u00e9sente pour r\u00e9pondre aux \u00e9ventuelles questions et vous accompagner dans vos d\u00e9marches. En fonction de vos besoins, le poste peut \u00eatre am\u00e9nag\u00e9.
Les candidatures sont trait\u00e9es de fa\u00e7on continue, n\u2019attendez pas pour postulerย !
Seules les candidatures retenues seront contact\u00e9es.