PLAY International recherche un.e Chargé.e de Mission aux Opérations.
La prise de fonction est prévue en septembre 2024.
Lieu d’affectation : Saint-Ouen-sur-Seine, France (métro 4 - porte de Clignancourt, métro 13 ou 14 – Mairie de Saint-Ouen)
PLAY International
PLAY International est une ONG française fondée en 1999 sur une conviction : le sport est une source de solutions pour répondre à nos enjeux de société. La principale mission de PLAY International consiste à concevoir et mettre en œuvre des projets d’éducation et d’inclusion à destination des enfants et des jeunes en situation de vulnérabilité, en utilisant le jeu sportif comme outil pédagogique. L’ONG travaille notamment sur des problématiques telles que l’accès et le maintien à l’école, l'égalité filles-garçons, la réconciliation des communautés, la prévention santé – bien manger – bien bouger – bien dormir - bien utiliser les écrans, le changement de regard sur le handicap… Depuis sa création, PLAY International a mis en œuvre des projets éducatifs et humanitaires en France et à l’international dans plus de 20 pays au bénéfice de près d’1 million d’enfants. Aujourd'hui, l’association s’appuie sur 6 missions au Burundi, aux Comores, en France, au Kosovo, au Rwanda et au Sénégal. PLAY International est membre du Groupe SOS.
Groupe SOS
Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650
associations, établissements et services, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire en Europe, sans actionnaire, non lucratif, le Groupe SOS agit en France et dans plus de 40 pays dans le monde.
Responsabilités et missions
1. Stratégie & développement
- Analyse des dispositifs de financements structurants et leur attribution (Fonds PME, Agences
Onusiennes, Banque Mondiale, ...) - Effectue des recherches contextuelles et produit des notes synthétiques en appui à la révision de la
stratégie opérationnelle internationale de l’ONG ainsi qu’au développement de nouveaux projets
(dont nouveaux pays, nouveaux secteur investis… etc.) - Participe à la rédaction des propositions de projets, dont outils structurants tels que le cadre logique, chronogramme/rétroplanning, budget, en lien avec les collègues du pôle, du siège et les
missions/partenaires - Effectue une veille active des opportunités de financement pour chaque région d’intervention et
participe à la coordination du développement financier au niveau siège - Appui l’identification de partenaires opérationnels
2. Mise en œuvre & suivi des programmes
- Suit et contribue à la garantie d’application des protocoles de monitoring et évaluation : effectue une analyse statistique des données de programmes d’intervention
- Participe à la rédaction de rapports d’activité narratifs intermédiaires ou finaux à destination des
bailleurs - Appui l’outillage méthodologique des missions dans la mise en œuvre du cycle de projet
- Organise la remontée d’informations de terrain et la rédaction de supports de communication des projets en vue de leur diffusion (interne/externe)
- Appui à la logistique des missions, dont l’obtention de documents administratifs liés à l’enregistrement de l’ONG à l’étranger, ou l’enregistrement de nouvelles ressources humaines sur les missions.
3. Coordination et vie de pôle
- Contribue à l’animation de communautés de pratiques (entre partenaires, entre missions)
- Appuie l’organisation de temps collectifs (temps forts/séminaires, groupes de travail, etc.)
Les missions décrites dans cette fiche ne sont pas limitatives. Elles peuvent donc évoluer en fonction du contexte externe et interne. Un travail de coopération avec l’alternant sera mis en place sur les dossiers commun du pôle opération.
Compétences et expériences
- Fort intérêt pour les secteurs de l’associatif, du sport et du développement international
- Connaissance du cycle de projet
- Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
- Maîtrise du pack office (Word, Excel, Powerpoint)
- Très bon niveau d’anglais (écrit, parlé)
Formation
Niveau de formation initiale nécessaire : Bac + 4 minimum en filière développement internationale, gestion de projet, management du sport ou autre parcours universitaire pertinent.
Savoir-être
- Organisation et rigueur
- Esprit d’équipe
- Bon relationnel
- Qualités rédactionnelles
- Autonomie et capacité d’initiative
- Sens de l’observation et de l’écoute
Conditions
Prise de poste : Septembre 2024
Contrat d’apprentissage
Salaire : suivant grille de la convention collective des organismes de formation
Avantages : 50% titre de transport, titres restauration, 50% mutuelle.
Poste basé au siège social : 155 rue du Docteur Bauer, 93400 Saint-Ouen-sur-Seine