CAMEROUN – COORDINATEUR.TRICE PROGRAMMES (H/F) - Yaoundé

  • Added Date: Wednesday, 14 June 2023
5 Steps to get a job in the United Nations
  • Job number: SRH05314
  • Domaine de competence: Regional Coordination / Head of Mission
  • Statut: Salarié
  • Type de poste: Overseas missions
  • Country: Cameroon
  • Contract Type: Short term contract

    Que faisons nous ...

    Date de début souhaitée : Fin mai 2023
    Durée de la mission: 12 mois
    Localisation: Yaoundé, avec des déplacements réguliers sur les bases du Cameroun et du Tchad.

    SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans plus de 20 pays, les équipes de SI, 2500 personnes au total, composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.

    La mission

    Après avoir été pendant quelques mois scindée entre N’Djamena et Yaoundé, la coordination de la mission de Solidarités International au Tchad et au Cameroun -fusionnée et nommée Tchameroun- est à présent basée à Yaoundé. Elle se compose d’une directrice pays, d’une coordination programme (coordinateur et responsable SERA), d’un département administration, RH et finances (coordinatrice, adjointe, gestionnaire) et d’un département logistique (coordinateur, gestionnaire, assistant et agent).

    SI Tchameroun compte cinq bases : Maroua et Makary, à l’Extrême-Nord (EN) du Cameroun, Goré au sud du Tchad, N’Djamena et Yaoundé. La mission reçoit des fonds humanitaires (ECHO et CDCS) et de développement (AFD). Elle mène actuellement des projets de sécurité alimentaire -tout particulièrement via des transferts monétaires-, de renforcement des moyens d’existence et d’accès à l’eau, l’hygiène et l’assainissement. Elle intègre une forte dimension d’autonomisation et de renforcement des organisations de la société civile et de la résilience des bénéficiaires de ses projets. La mission prévoit de renforcer son positionnement dans l’Extrême-Nord du Cameroun et dans le sud du Tchad, de redéployer des activités dans la région du Lac au Tchad et d’ouvrir une base dans le Littoral au Cameroun. En parallèle, une veille est maintenue pour l’ensemble des deux pays où les situations humanitaires sont multiples.

    Taille de la mission (budget, nombre d’expatriés et de staff nationaux) :

  • Bases : 5 dont 3 opérationnelles, Makary, Maroua, Goré + 1 base à Baga Sola, en cours de réouverture.
Nombre de salariés nationaux : 75. Nombre de salariés internationaux : 7. Budget projeté pour 2023 : environ 3,5 millions d’euros.

Descriptif du poste

Objectif général :

Le/la coordinateur.trice programmes contribue à l’élaboration de la stratégie programmatique de la mission de Solidarités International au Tchad et au Cameroun. Il est garant de la qualité et de la pertinence des approches méthodologiques et techniques proposées et s’assure de l’adéquation entre les projets, le mandat, les objectifs généraux de l’association et les besoins des populations. Il coordonne le cycle de projet et plus particulièrement le suivi opérationnel des programmes mis en œuvre dans le pays d’intervention. Il s’assure de la montée en compétences des équipes et du renforcement de leurs capacités. Il contribue à la démarche de capitalisation et d’amélioration des méthodes et techniques de Solidarités International.

Principaux Challenges :

Améliorer la connaissance contextuelle de la mission, proposer des productions programmatiques de qualité. Renforcer le département SERA (Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage). Lancer les nouveaux projets, définir les approches programmatiques et développer les outils de gestion du cycle de projet, en lien avec les équipes opérationnelles. Développer le réseautage, augmenter la notoriété de SI dans les forums techniques, participer aux clusters et groupes de travail en lien avec les secteurs d’intervention de la mission (EHA, SAME, CWG, Abris/NFI). Mettre en avant la valeur ajoutée de la mission fusionnée, favoriser les échanges et collaborations, développer une vision programmatique « transfrontalière » ; se déplacer régulièrement dans les différentes bases de la mission, notamment à N’Djamena.

Responsabilités et principales activités :

Assurer la veille contextuelle et situationnelle dans chaque zone d’intervention ; piloter des évaluations de besoins approfondies et une logique d’intervention selon les problématiques identifiées. Proposer et développer des stratégies sectorielles/ intersectorielles en cohérence avec la stratégie institutionnelle de SI, les priorités pays et les besoins identifiés ; rédiger ou consolider les parties programmatiques des propositions de projet. S’assurer que l’ensemble des programmes sont mis en œuvre dans le respect de la stratégie opérationnelle annuelle, des exigences techniques et procédures opérationnelles de SI et des critères bailleurs. Superviser et soutenir les responsables de programme, suivre et évaluer les activités mises en œuvre, proposer des réorientations des activités selon l’évolution du contexte et des indicateurs. Consolider les rapports d’activité et s’assurer de leur qualité dans le fond et la forme. Assurer la capitalisation programmatique de la mission. Construire un réseau d’expertise, développer des partenariats techniques. Participer au recrutement des ressources humaines dédiées aux programmes. Établir des plans de renforcement de capacités et d’accompagnement des salariés dédiés aux programmes, sur la base de la consolidation des besoins de formation et des ressources disponibles ; mettre en place des formations techniques et ateliers d’échanges. Évaluer et apprécier les performances des collaborateurs placés sous sa supervision directe.

Votre profil

Expériences et compétences techniques :

Expérience préalable à un poste de coordination des programmes, au sein d’une ONG internationale. Excellentes capacités d’analyse et de projection. Bonnes capacités à challenger les acquis, à proposer des innovations. Compétences avérées en management fonctionnel, capacité à fédérer. Expérience dans la gestion de projet, idéalement en SAME et/ou EHA. Excellentes capacités relationnelles, de coordination et de réseautage. Langues : excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, maîtrise opérationnelle de l’anglais. Compétences en matière d’organisation, planification et de priorisation, capacité à gérer plusieurs choses en même temps et capacité à structurer le travail au sein d’une équipe. Bonne maîtrise des programmes informatique Word, Excel, Power Point, Outlook etc… Qualités managériales, et en particulier compétences en gestion d’équipes, soutien technique. Compétences en management, avec un intérêt pour la formation / et renforcement des capacités des équipes nationales et expatriées. Goût pour le travail en équipe. Grosse capacité de travail et résistance au stress. Disponibilité, flexibilité, autonomie. Fortes capacités d’adaptation. Connaissances des thématiques et des outils spécifiques SI appréciés. Connaissance des contextes du Tchad et du Cameroun appréciée.

SI vous offrira les conditions suivantes

Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de 2400 euros bruts par mois, (+ 10% de prime de congés payés versés mensuellement) + un Per Diem mensuel.

SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d'origine de l'expatrié et le lieu d'affectation.

Breaks : Pendant la mission, un système d'alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours ouvrables tous les trois mois (avec USD 850 alloués par Solidarités International). A ces périodes de pause, s'ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.

Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d'une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d'un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.

CONDITIONS DE VIE :

Les conditions de vie sont confortables à Yaoundé. La guest house se situe à 20 minutes en voiture du bureau de SI, dans le quartier Bastos. Il s’agit d’un appartement moderne avec eau chaude, télévision, Internet, électricité. Le/la de coordinateur.trice programmes peut bénéficier d’un pack logement, dans les conditions prévues par SI.

Yaoundé est une ville réputée agréable, offrant de nombreuses options de sorties (restaurants, bars, infrastructures sportives, lieux culturels…).

Les risques de sécurité sont faibles et les restrictions sont très limitées.

Cependant, lorsqu'on se rend sur les bases, les conditions de vie sont plus basiques, avec moins d'opportunités de socialisation, ainsi que des restrictions sur les mouvements individuels. Les niveaux de sécurité varient en fonction des différents lieux géographiques et des changements de contexte.

Comment postuler

Vous reconnaissez-vous dans cette description ?

Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation.

Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.

SI se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.

Et pour mieux connaître Solidarités International : www.solidarites.org Apply

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