Technicien·ne en génie de l’environnement – Spécialiste

Background Information - Job-specific

1. Contexte général

Le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS) est un organe opérationnel des Nations Unies soutenant la mise en œuvre efficace des projets de ses partenaires dans les domaines humanitaires, de consolidation de la paix et de développement. Conformément à son mandat, l’UNOPS est une ressource centrale des Nations Unies et fournit des services durables en matière de gestion de projets, d’achats et d’infrastructures à un large éventail de gouvernements, de donateurs et d’entités onusiennes. Fort de plus de 7 000 membres du personnel présents dans 80 pays, l’UNOPS apporte à ses partenaires les capacités logistiques, techniques et de gestion selon les besoins identifiés. L’organisation met simultanément en œuvre pour ses partenaires environ 1 000 projets par année, contribuant à l’atteinte de résultats sur le terrain, souvent dans des contextes parmi les plus difficiles au monde.

2. Background Information - WAMCO

Situé à Dakar au Sénégal, le bureau multi pays de l’UNOPS pour l'Afrique de l’Ouest (WAMCO) a établi au cours de ces années une solide relation professionnelle avec les gouvernements d’Afrique de l’Ouest et des partenaires internationaux. Il leur fournit un soutien technique pour leurs activités de développement stratégique dans le domaine des élections, d’achats et de renforcement des capacités en matière d’achats, de protection de l’environnement ainsi que dans la construction et la réhabilitation d’infrastructures.

Au Niger, l'UNOPS a établi son bureau en 2017 et appuie, depuis son installation, le gouvernement du Niger et plusieurs partenaires techniques et financiers dans la mise en œuvre des activités ayant trait à la gestion des projets, à la fourniture de l’assistance technique, au renforcement des capacités institutionnelles, aux achats durables et à la réhabilitation et la construction de divers types d’infrastructures.

C’est dans ce cadre que le Bureau de l’UNOPS au Niger désire recruter un.e Technicien·ne en génie de l’environnement – Spécialiste selon les conditions, qualifications et exigences indiquées ci-dessous. Ce personnel sera basé à Niamey avec des déplacements fréquents à Maradi et Zinder.

Le.La Technicien·ne en génie de l’environnement – Spécialiste doit appuyer le projet dans le contrôle et la surveillance de l’exécution des travaux des infrastructures conformément aux exigences de la Banque Mondiale et de l’UNOPS en matière environnementale et sociale.

3. Objectif et étendue du poste

Sous la supervision directe du Senior Project Manager et en étroite collaboration avec les Ingénieurs de sites, le.la Technicien·ne en génie de l’environnement – Spécialiste doit appuyer le projet dans le contrôle et la surveillance de l’exécution des travaux des infrastructures conformément aux exigences sociales et environnementales de l’UNOPS et de la Banque Mondiale. Ses fonctions et tâches sont ci-dessous décrites :

Appuyer l’équipe de projet dans la préparation des termes de références et le suivi des études d’impact environnementales et sociales (EIES)

Appuyer l’équipe de projet dans le suivi du déroulement des EIES et apporter des commentaires sur les rapports intermédiaires, provisoires et définitifs des EIES et de toute note technique transmise par les consultants en charge des EIES

Appuyer l’équipe de projet dans la consolidation rapide et précise des informations contenues dans les évaluations de l'impact environnemental et social ainsi que dans les plans de gestion environnementale et sociale pour la préparation des cahiers des charges

Élaborer un programme de suivi environnemental et social, incluant des indicateurs, les responsabilités institutionnelles, les coûts associés et autres

Conduire des consultations publiques ou des entretiens auprès des parties prenantes afin de connaître leurs opinions et leurs préoccupations par rapport au projet considéré

Commenter la pertinence et la conformité des Clauses Spécifiques Environnementales, Sociales des dossiers d’appel d’offres (DAO)

Participer aux différentes missions de terrain pour le suivi de la mise en oeuvre des aspects issus des EIES

Appuyer l’équipe du projet dans la revue et l’approbation du programme de travail de l’entrepreneur, les procédures, les propositions pour les approvisionnements de matériaux, le plan d’assurance qualité de l’entrepreneur, y compris la désignation des laboratoires d’essais et les procédures d’essai, le Plan de Gestion de la Circulation et autres documents que l’Entrepreneur doit fournir pour accord de l’Ingénieur (mission de contrôle)

Participer aux études relatives aux infrastructures à réaliser par le projet pour contribuer dans ses domaines de compétences

Participer au processus de sélection des entreprises pour l’exécution des travaux

Participer à l’élaboration des dossiers d’appel d'offres et contrôle qualité et veiller à la conformité sociale et environnementale

Appuyer l’examen et la validation des dossiers d’exécution des travaux sur les aspects environnementaux et sociaux (y compris les plans détaillés des ouvrages d’assainissement hydraulique et autres connexes), visiter les lieux, et rencontrer tous les partenaires au besoin

Vérifier la surveillance et le contrôle des travaux prévus par l’étude d’impact environnemental et social sur les chantiers

Veiller à la mise en œuvre des mesures d’atténuation des impacts telles que prévues dans les contrats de travaux et dans le cadre du plan de gestion environnemental et social élaboré par les entreprises et approuvé par la mission de contrôle

S’assurer avec les experts en HSSE que les conditions optimales d’hygiène sont respectées pendant toute la période de l’exécution des travaux

S’assurer qu’en matière de sécurité, le personnel et le matériel roulant mobilisés sur les chantiers respectent les exigences en matière sociale et environnemental

Appuyer l’équipe du projet dans la supervision des essais in situ et en laboratoire effectués par l'Entrepreneur pour vérifier si la qualité des matériaux et leur mise en œuvre sont conformes aux spécifications techniques prévues dans le contrat sur les aspects environnementaux et sociaux

Participer et appuyer l’équipe dE projet dans toutes les réunions périodiques de coordination et d’avancement sur chantier y compris les séances techniques avec l’Ingénieur et l’entreprise des travaux dans ses domaines de compétence

Participer aux différentes réunions de l’équipe du projet ainsi qu’aux séances techniques d’examen des différents rapports dans ses domaines de compétences

Assurer l’insertion dans tous les contrats de travaux financés par le Projet des clauses environnementales et sociales cohérentes avec les PGES, EIES et PAR approuvés et veiller au respect de ces clauses par les contractants

Participer au renforcement des capacités des acteurs locaux sur les questions de sauvegardes environnementales et sociales

Informer le Gestionnaire principal du projet de toutes déviations en matière environnementale et sociale

Identifier et gérer les risques environnementaux et sociaux afin de maximiser les avantages pour le projet, les partenaires et les parties prenantes

Participer à la rédaction des comptes rendus et des procès-verbaux des différentes réunions

Fournir toute autre assistance technique demandée par le Gestionnaire principal du projet

Appuyer le Gestionnaire principal de projet à maintenir une communication constante et transparente et un dialogue avec toutes les parties prenantes et partenaires

Conseiller sur les bonnes pratiques environnementales et contrôle durant la construction et minimiser ou éliminer l’impact environnemental des travaux

S’assurer que les fournisseurs (Missions de Contrôle et Entreprises) performent leurs actions en tenant compte des aspects environnementaux

Servir de lien entre le projet et les communautés impactées par le projet

Tenir un tableau de bord de suivi environnemental et social des activités menées et apprécier la performance de gestion environnementale et sociale.

4. Résultats

L'efficacité et la réussite des résultats obtenus par le.la Technicien·ne en génie de l’environnement – Spécialiste auront des répercussions directes sur la qualité et la durabilité des travaux, et, par conséquent, renforceront la visibilité et l'image de l'UNOPS en tant que prestataire de services efficace en matière de gestion et du développement de projets au niveau national, régional et international.

Un diplôme de Master en sciences de l’environnement, ou en gestion des ressources naturelles, ou en sciences du développement communautaire ou dans toute autre discipline similaire est requis

Un diplôme de Licence en sciences de l’environnement, ou en gestion des ressources naturelles, ou en sciences du développement communautaire ou dans toute autre discipline similaire avec deux années d’expérience additionnelle d’expérience de travail pourra être considéré au lieu et place du Master.

Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans la conduite d'études d’évaluation et de gestion environnementale et sociale au sein de projets/programmes à volet communautaire

Expérience en infrastructure est un atout

Expérience de travail précédente avec les Nations Unies ou une organisation internationale sur les questions de gestion de l’environnement et de développement social serait un atout

Expérience dans le contrôle et le suivi des contrats de services de gestion environnementale serait un atout

Bonne connaissance des techniques de facilitation et de communication est un atout

Familiarité avec les textes juridiques nationaux et internationaux applicables en matière de sauvegarde environnementale est un atout

Familiarité avec les politiques opérationnelles de la Banque Mondiale en matière d’environnement serait un atout.

La maîtrise parfaite du Français est requise.

La connaissance de l'Anglais serait un atout.

L’UNOPS n’accepte pas de candidatures spontanées.

Les candidatures reçues après la date de clôture ne seront pas examinées.

L’UNOPS ne communiquera qu’avec les personnes sélectionnées pour passer à l’étape suivante du processus de recrutement, qui consiste en différentes évaluations.

L’UNOPS désire favoriser la diversité et s’engage à garantir l’égalité d’accès à l’emploi. Le personnel de l’UNOPS est constitué de personnes de différentes nationalités, cultures, langues, races, identités de genre, orientations sexuelles et capacités. L’UNOPS souhaite conserver et renforcer cette diversité afin d’assurer l’égalité des chances ainsi qu’un environnement de travail inclusif pour l’ensemble de son personnel.

L’UNOPS désire s’assurer que toutes les personnes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes lors du processus d’évaluation. Les personnes présélectionnées qui nécessitent une aide supplémentaire pour effectuer une évaluation, y compris des accommodements raisonnables, sont invitées à en informer le personnel des ressources humaines après avoir reçu une invitation pour participer à cette évaluation.

Conditions

Pour les postes de fonctionnaires (staff), l’UNOPS se réserve le droit d’affecter une personne à un poste de niveau moins élevé que celui publié dans l’offre d’emploi.

L’ensemble des membres du personnel de l’UNOPS doivent, dans l’exercice de leurs fonctions, respecter la Charte des Nations Unies, les politiques et instructions de l’UNOPS ainsi que tout autre cadre de responsabilité pertinent. En outre, les membres du personnel doivent démontrer une compréhension des Objectifs de développement durable cohérente avec les valeurs des Nations Unies et la vision de « Notre programme commun ».

La politique de l’UNOPS exige de procéder à la vérification des références de toutes les personnes retenues pour un poste. Ces vérifications sont déterminantes pour l’embauche.