PROPรSITO
Realizar labores de higiene y limpieza general de las oficinas, mobiliarios y equipos en la instituciรณn, servicio de alimentos y bebidas para el personal y visitantes; asรญ como llevar un control e inventario del material gastable; con la finalidad de contribuir a que las actividades se realicen en un ambiente adecuado y seguro.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
1. Realizar la limpieza general de los espacios de la oficina, mobiliario y equipos; a partir de las normas de seguridad y prevenciรณn de accidentes correspondientes; para contribuir a la higiene y bienestar del personal y visitantes.
2. Solicitar el aprovisionamiento de los materiales y utensilios necesarios para efectuar las labores de aseo de las instalaciones, administrar razonablemente y hacer el mejor uso de ellos; llevando control de existencias y solicitando al supervisor/a las reposiciones pertinentes.
3. Efectuar la compra y distribuciรณn del material gastable de acuerdo a las necesidades, tales como papel, jabรณn lรญquido, cafรฉ, azรบcar, etc); llevando control de existencias y solicitando al supervisor/a las reposiciones pertinentes, realizando las compras y distribuyendo a las รกreas correspondientes; para asegurar su disponibilidad.
4. Informar sobre fallos o desperfectos que pudieran presentarse en su รกrea de trabajo para gestionar las reparaciones que permitan mantener las รกreas de servicios comunes habilitadas.
5. Contribuir al aprovisionamiento de alimentos y bebidas requeridos para las actividades internas de PlanRD; a partir de preparar cafรฉ, tรฉ, bandejas de picadera (comestibles) conforme las normas de higiene pertinentes, organizar espacios para el servicio; fregar la vajilla, organizar y cuidar la vajilla e instrumentos correspondientes; con la finalidad de contribuir al buen desenvolvimiento de la actividad y el cuidado al personal y visitantes.
6. Contribuir a mantener un clima laboral donde se disfrute el trabajo, se respeten los derechos humanos y que permita la satisfacciรณn de los colaboradores y la comunidad donde opera Plan. Realizar labores afines y complementarias adicionales, alineadas con los objetivos, valores, normas y รฉtica de la organizaciรณn y el cumplimiento de todas las polรญticas de Plan:
โข Asumir el compromiso con la tolerancia cero (0) hacia el abuso infantil, el cabal cumplimiento de la polรญtica de Protecciรณn de la Niรฑez , el procedimiento de reporte de incidentes de protecciรณn y el apoyo a los estรกndares de protecciรณn; asรญ como mantener una conducta de acuerdo al Cรณdigo de Conductas y Polรญtica de Silbato de Plan.
โข Asumir el compromiso con la promociรณn de la igualdad de gรฉnero y la inclusiรณn, apoyando las campaรฑas y las acciones definidas en los estรกndares de gรฉnero.
โข Mantener la integridad y confidencialidad en el manejo de los recursos e informaciรณn (electrรณnica y fรญsica).
โข Contribuir a mantener una cultura de alto desempeรฑo, eficiencia, efectividad y rendiciรณn de cuentas.
EXPERIENCIA TรCNICA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES
Formaciรณn:
โข Al menos haber cursado el 8vo. grado de primaria (deseable).
Experiencia:
โข Experiencia mรญnima de 06 meses en labores similares.
Conocimiento:
โข Conocimiento de tรฉcnicas de aseo y limpieza.
โข Conocimiento de normas de higiene en la manipulaciรณn de alimentos y bebidas.
Habilidades:
โข Habilidad de mayordomรญa
โข Habilidad para tratar de forma cortรฉs y respetuosa al personal y visitantes
โข Competencias Conductuales:
โข Conductas de Liderazgo: Alto rendimiento y desempeรฑo. Relaciones interpersonales. Conocimiento de sรญ y resiliencia. Orientado al orden. Atenciรณn al detalle