The Organisation
Plan International is an independent development and humanitarian organisation that advances children’s rights and equality for girls.
We believe in the power and potential of every child. But this is often suppressed by poverty, violence, exclusion and discrimination. And it’s girls who are most affected.
Working together with children, young people, our supporters and partners, we strive for a just world, tackling the root causes of the challenges facing girls and all vulnerable children.
We support children’s rights from birth until they reach adulthood. And we enable children to prepare for – and respond to – crises and adversity. We drive changes in practice and policy at local, national and global levels using our reach, experience and knowledge.
We have been building powerful partnerships for children for over 80 years, and are now active in more than 70 countries.
PLAN REQUIERE:
Técnico/a de Proyecto Iniciativa de inserción laboral para personas retornadas en El Salvador.
Contratación: Definido
Jornada de tiempo completo
Oficina: Ilobasco, Cabañas, El Salvador.
Puestos: 1 plaza
PROPOSITO:
Para esta posición se requiere un Técnico (a) del Proyecto, que tenga como responsabilidad la implementación de las acciones del proyecto, gestionando los procesos territoriales a nivel comunitario, la asistencia grupal o individual de hombres y mujeres mayores de 17 años, migrantes y/o retornados, expuestos o con potencial a migrar(No estudia ni trabaja, o condiciones económicas de urgencia) en los territorios de Cabañas, Cuscatlán y San Vicente Norte, fomentar la incidencia para la gestión de aliados y redes de apoyo en los territorios bajo su responsabilidad , logrando fortalecer los procesos y el adecuado cumplimiento de las diferentes políticas de Plan y manual de ejecución de proyectos.
El lugar de ejecución del Proyecto será en territorios de Cabañas, Cuscatlán y San Vicente Norte
FUNCIONES PRINCIPALES:
• Ejecutar actividades de gestión técnicas y administrativas del proyecto en la oficina
• Ejecutar actividades técnicas de empleo en sus diferentes servicios entre ellos socialización, promoción e inscripción de personas jóvenes, gestión con empresa para la prospección de mercado laboral habilidades para la vida, orientación vocacional, formación para el empleo, intermediación laboral, seguimiento de las personas jóvenes en las empresas
• Monitoreo de la ejecución del proyecto, verificando la participación de mujeres y personas jóvenes y adultas con enfoque de equidad de género. Levantando medios de verificación de las diferentes actividades realizadas
• Gestión de relaciones interinstitucionales que apoyen el cumplimiento de metas del proyecto
• Responsabilidades en situación de emergencia
• Responsabilidades de cumplimiento de políticas de PLAN, herramientas y sistemas de medición de indicadores (AOGD/PMERL entre otros)
CALIFICACIONES Y EXPERIENCIAS:
• Nivel Profesional: Universitario graduado en Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Administración de Empresa, Licenciatura en Educación
• Con experiencia en capacitaciones en empleo, habilidades para la vida y otras relacionadas
• Con experiencia en capacitaciones en enfoque de género.
• 3 años de Experiencia en la implementación proyectos de empleo, gestión de empresas, prospección de mercado laboral
• Experiencia de 2 años aplicando herramientas técnicas de facilitación y/o metodologías participativas para la formación de jóvenes
• Experiencia de 1 año en la elaboración de reportes técnicos y financieros de proyectos
• Conocimiento de manejo de presupuestos.
• Manejo de MSOffice: Word, Excel, Power point.
• Conocimiento sobre convención de los derechos de la niñez, Teoría de género, desarrollo local, organización y desarrollo comunitario.
HABILIDADES ESPECÍFICAS DEL PUESTO:
• Capacidad de análisis y síntesis
• Capacidad de atención al detalle
• Resolución de problemas
• Liderazgo
• Toma de decisiones
• Habilidad numérica
• Efectividad interpersonal
• Trabajo en equipo
• Negociación
• Comunicación oral y escrita.
• Organización
• Manejo de conflictos
• Manejo de vehículos de doble tracción (licencia de conducir vigente)
OTROS REQUISITOS:
• Fomenta un alto nivel de desempeño en el personal de proyecto.
• Desarrolla, motiva y capacita al personal de proyecto.
• Promueve la Política de Protección de la Niñez y la de Igualdad de Género.
• Asume el compromiso de cero tolerancias al abuso infantil y se compromete con el Código de Conducta.
References will be taken and background and anti-terrorism will be carried out in conformity with Plan International Child Protection Policy. Plan International operates an open opportunities policy and actively encourages diversity, welcoming applications from all areas of the international community.