La organizaciรณn Plan International es una organizaciรณn humanitaria y de desarrollo independiente que promueve los derechos de los niรฑos y la igualdad de las niรฑas.
Creemos en el poder y el potencial de cada niรฑo. Pero esto a menudo se ve reprimido por la pobreza, la violencia, la exclusiรณn y la discriminaciรณn. Y son las niรฑas las mรกs afectadas.
Trabajando junto con los niรฑos, los jรณvenes, nuestros partidarios y socios, luchamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los desafรญos que enfrentan las niรฑas y todos los niรฑos vulnerables.
Apoyamos los derechos de los niรฑos desde su nacimiento hasta que llegan a la edad adulta. Y permitimos que los niรฑos se preparen para las crisis y la adversidad y respondan a ellas. Impulsamos cambios en la prรกctica y las polรญticas a nivel local, nacional y global utilizando nuestro alcance, experiencia y conocimiento.
Hemos estado construyendo alianzas poderosas para los niรฑos durante mรกs de 85 aรฑos y ahora estamos activos en mรกs de 80 paรญses.
PROPOSITO:
Se requiere de una/un pasante de forma presencial en semana completa, en oficina para el apoyo en las tareas administrativas/financieras que permitan una respuesta efectiva y oportuna en la recopilaciรณn, organizaciรณn y actualizaciรณn de la informaciรณn de procesos de pago, registros contables en sistema del proyecto, tanto para el cierre de la subvenciรณn como para las actividades de apertura.
FUNCION PRINCIPAL:
Apoyar en el รกrea financiera para ordenar, archivar procesos de pago, que se tramitan en la UP5 para la preparaciรณn de informes al donante, auditorรญas del proyecto, establecer un control por medio de archivo digital con el objetivo de validar que la informaciรณn estรฉ completa y sin observaciones pendientes.
CALIFICACIONES Y EXPERIENCIAS:
- Conocimientos y criterio contable para el manejo de la informaciรณn.
- Manejo de herramientas Informรกticas como impresora, escรกner, entre otros.
- Adaptaciรณn al ingreso de informaciรณn en sistema contable.
HABILIDADES ESPECรFICAS DEL PUESTO:
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Proactiva/o, con capacidad de mantener buenas relaciones interpersonales.
- Confidencialidad en el manejo de la informaciรณn
OTROS REQUISITOS:
- Empatรญa con la igualdad de gรฉnero y diversidad sexual.
- Sensibilidad social.
- Interรฉs y compromiso de trabajo con niรฑas, niรฑos, jรณvenes y mujeres.
FECHA LรMITE DE APLICACIรN 03 DE FEBRERO DE 2025
La igualdad, la diversidad y la inclusiรณn estรกn en el centro de todo lo que Plan International representa.
Queremos que Plan International refleje la diversidad de las comunidades con las que trabajamos, ofreciendo igualdad de oportunidades a todos sin importar edad, discapacidad, reasignaciรณn de gรฉnero, matrimonio y uniรณn civil, embarazo y maternidad, raza, religiรณn o creencia, sexo u orientaciรณn sexual.
Plan International se basa en una cultura de inclusiรณn y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo que garantice que cada equipo, en cada oficina, en cada paรญs, sea rico en personas, pensamientos e ideas diversas.
Fomentamos una cultura organizacional que abraza nuestro compromiso con la justicia racial, la igualdad de gรฉnero, los derechos de las niรฑas y la inclusiรณn.
Plan International cree que en un mundo donde los niรฑos enfrentan tantas amenazas de daรฑo, es nuestro deber garantizar que nosotros, como organizaciรณn, hagamos todo lo posible para mantener a los niรฑos seguros. Esto significa que tenemos responsabilidades particulares hacia los niรฑos con los que entramos en contacto y no debemos contribuir de ninguna manera a daรฑar o poner a los niรฑos en riesgo.
Se llevarรกn a cabo una serie de controles previos al empleo de conformidad con la polรญtica de Protecciรณn de niรฑos y jรณvenes de Plan International. Plan International tambiรฉn participa en el Programa de divulgaciรณn de mala conducta entre agencias. De acuerdo con este esquema, solicitaremos informaciรณn a los empleadores anteriores de los solicitantes sobre cualquier hallazgo de explotaciรณn sexual, abuso sexual y/o acoso sexual durante el empleo, o incidentes bajo investigaciรณn cuando el solicitante dejรณ el empleo.
Al enviar una solicitud, el solicitante de empleo confirma que comprende estos procedimientos de contrataciรณn.
Tenga en cuenta que Plan International nunca enviarรก correos electrรณnicos no solicitados solicitando pagos a los candidatos.