Monitoring and Evaluation Associate

  • Added Date: Thursday, 31 July 2025
5 Steps to get a job in the United Nations

Contexte
Fondée en 1951, l’Organisation Internationale pour les Migrations (OIM) est la principale Organisation Intergouvernementale dans le domaine de la migration et travaille en étroite collaboration avec les partenaires gouvernementaux, intergouvernementaux et non gouvernementaux. L’OIM est dédiée à la promotion de la migration humaine et ordonnée pour le bénéfice de tous. Elle fournit des services et conseils aux gouvernements et aux migrants, y compris une aide humanitaire aux populations déplacées et aux communautés hôtes. 
Sous la supervision générale du Chef de Mission et la supervision directe du Responsable de Suivi et Evaluation, l’assistant  en suivi-évaluation, recherche et apprentissage estt directement responsable de la mise en place et de la mise à jour régulière des systèmes de suivi et d'évaluation et devra réaliser les objectifs fixés dans le cadre des différentes tâches qui lui incombent, en rapport avec toutes les activités liées à la gestion du projet Renforcement de la coopération transfrontalière, de la stabilisation et de la résilience des zones frontalières entre la République Démocratique du Congo et la République d’Ouganda (Borderlands). 
 

1.    Appuyer le comité de coordination provinciale du projet dans la préparation et le suivi du de travail et du suivi et évaluation du projet.
2.    Représenter l’OIM dans la préparation du cadre provincial de suivi et évaluation du projet.
3.    Développer les outils de collecte des données pour les indicateurs dans le cadre des résultats du projet en étroite collaboration avec la cellule Suivi & Evaluation et les unités concernées par le projet
4.    Préparer l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan de travail pour la collecte des données relatives aux indicateurs spécifiques.
5.    Assister dans le développement d’une base de données coordonnée et accessible pour le stockage des données provenant de la mise en œuvre des activités.
6.    Assister dans la préparation et la rédaction des rapports périodiques (hebdomadaires, mensuels, semestriels, annuels) explicitant le progrès réalisé par rapport aux indicateurs du cadre des résultats dans le respect des délais impartis.
7.    Accompagner les partenaires de mise en œuvre du projet en matière de suivi et de rapportage.
8.    Appuyer la préparation et la mise en œuvre des missions d’évaluation du projet (étude de base / évaluation finale).
9.    Organiser et participer aux missions de suivi et évaluation conjointes avec l’OIM Ouganda.
10.    Contribuer au développement des propositions de tout autre futur projet lié à la continuité du projet borderland. 
11.    Si nécessaire, fournir un soutien technique et des conseils pour les partenaires étatiques et les partenaires de mis en œuvre du projet.
12.    Soutenir l’organisation des réunions de coordination mensuelles et trimestriels avec les homologues gouvernementaux, le bailleur de fonds et les partenaires de mise en œuvre.
13.    Effectuer toute autre tâche connexe demandée par la hiérarchie.

EDUCATION
Un diplôme universitaire (BAC+5) dans l’un des domaines suivants : Gestion de Conflits, Statistique, science Economique, Sociologie, sciences sociales, Développement Communautaire, Développement rural, Sciences politiques, Relations Internationales, ou leur équivalent. 

EXPERIENCE
•     Une Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine du suivi & évaluation des projets de stabilisation et/ou de développement 
•     Bonne connaissance du contexte local de la province du projet (Ituri)
•     Expérience en matière de formation sur le suivi & évaluation, le recherche et l’apprentissage ainsi que l’approche gestion axée sur les résultats 
•     Connaissances des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint).
 

COMPETENCES

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