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Expert(e) en tech-hub et en outsourcing hub Bookmark jobadShare jobad
Job-ID: V000062417 Location: Lomé Assignment period: 01/01/2026 - 12/31/2027 Field: ICT and Digitalisation Type of employment: full- or part-timeJob description
La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH est une entreprise de la coopération internationale pour le développement durable qui opère sur tous les continents de la planète. Elle propose des solutions viables et d’avenir pour le développement politique, économique, écologique et social dans un monde globalisé. La GIZ International Services est un département intégré de la GIZ entière. International Services offre son savoir-faire et ses prestations de services sur une base commerciale. Nous intervenons surtout pour ordre et compte de clients internationaux, c'est-à-dire des gouvernements de pays partenaires et d’institutions internationales ou des entreprises privées.
Your profile
Votre profil
Au moins un BAC + 5 en management ou équivalent; Plus de 10 ans d’expérience dans la structuration et l’opérationnalisation de hubs technologiques et de centres d’externalisation; Avoir réalisé 2 missions minimum en développement d’infrastructures d’innovation, en mise en place d’écosystèmes propices à l’outsourcing et en attraction d’investissements dans le secteur des services numériques au cours des 10 dernières années; Avoir réalisé 2 missions minimum dans la conception de stratégies d’implantation de hubs dédiés aux entreprises technologiques et aux startups au cours des 10 dernières années.Location information
Lieu du project
L'équipe sera basée à Lomé.
Période mise en œuvre
Le projet aura und durée de 24 mois.
Notes
Indications supplémentaires
Nous ne pouvons accepter et traiter que les candidatures qui nous ont été soumises par le biais de notre système de recrutement électronique. Merci de votre compréhension. Si vous êtes dans l’impossibilité de l’utiliser, n´hésitez pas à contacter la personne figurant dans l’offre d’emploi. Après l´envoi de votre candidature, consultez régulièrement le dossier Spam de votre boîte aux lettres électronique, car certains fournisseurs de messagerie considèrent les courriels de notre système de recrutement électronique comme de la publicité non sollicitée. Les candidatures de personnes handicapées sont également les bienvenues.
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