Consultoria para generación de contenidos que apoyen los objetivos de recaudación de fondos de UNICEF Colombia

  • Added Date: Wednesday, 11 February 2026
  • Deadline Date: Thursday, 19 February 2026
5 Steps to get a job in the United Nations

UNICEF Trabaja en algunos de los lugares más difíciles del mundo para llegar a los niños más desfavorecidos del mundo. Para salvar sus vidas, defender sus derechos y ayudarles a alcanzar su potencial.

En 190 países y territorios, trabajamos para todos los niños, niñas y adolescentes, en todas partes, todos los días, para construir un mundo mejor para todos.

Y nunca nos rendimos.

UNICEF COLOMBIA  busca contribuir a que los niños, las niñas y adolescentes colombianos puedan vivir en un país donde el Estado y la sociedad garanticen la materialización de sus derechos, la inclusión social y la no violencia en el marco de la legislación nacional, los instrumentos de derechos humanos y el derecho internacional” Trabajamos con especial enfoque en los departamentos donde menos oportunidades tiene la infancia: Chocó, Cauca, Nariño, Arauca, La Guajira, Norte de Santander, Vichada, y Guania.  

Protección de la niñez

Trabajamos para que los 16 millones de niños, niñas y adolescentes en Colombia tengan acceso a sistemas de protección que les permitan vivir alejados de la violencia, el abuso y la explotación, con especial enfoque hacia la violencia basada en género.

Fortalecemos a las instituciones con conocimientos e información en favor de la protección de la niñez. En conjunto con el gobierno, apoyamos a la niñez y adolescencia afectadas por pobreza, desigualdad y violencias.

¡Conocenos aquí!: https://unicef.org.co/que-hacemos

Propósito de la contratación:

La estrategia de contenidos es uno de los pilares fundamentales para impulsar los objetivos de adquisición, fidelización y retención de donantes individuales y aliados corporativos de UNICEF Colombia. En este marco, se identifica la necesidad de fortalecer la generación continua de contenidos escritos y audiovisuales, tanto offline como online, que, a partir del análisis de datos y del conocimiento profundo de las audiencias, logren conectar de manera relevante con distintos segmentos, sensibilizarlos y movilizarlos a la acción para contribuir de forma efectiva al cumplimiento de los objetivos de recaudo.

Bajo la supervisión general del Oficial de Marketing Services, y en estrecha articulación con otras áreas de recaudación de fondos y programas de UNICEF Colombia, esta consultoría tendrá como propósito apoyar el análisis, sistematización y traducción de información clave —incluyendo insights de audiencias, resultados de campañas, métricas de desempeño y contenidos programáticos— en estrategias, narrativas y piezas de contenido orientadas a resultados.

Los contenidos desarrollados deberán contribuir al incremento del engagement, la conversión y la retención, fortaleciendo la relación con donantes individuales y aliados de alto valor, y permitiendo la optimización continua de las acciones de fundraising a partir del aprendizaje, la medición y la mejora basada en evidencia.

Scope of Work:   

Investigación, análisis y comprensión de información técnica, programática y de resultados de UNICEF Colombia, así como su curaduría y traducción en narrativas claras, relevantes y movilizadoras, adaptadas a distintos segmentos de audiencia, momentos del journey del donante y canales, con enfoque en performance y contribución a los objetivos de fundraising. Desarrollo de dos (2) fichas técnicas estratégicas de proyectos y programas vigentes de UNICEF en Colombia, que integren información cualitativa y cuantitativa, y que funcionen como insumo para acciones de adquisición, retención y fidelización de donantes individuales y corporativos, con un enfoque centrado en audiencias. Generación y curaduría de contenidos estratégicos que apoyen iniciativas clave del área de recaudación de fondos, incluyendo: Rendición de cuentas 2025 a donantes individuales y aliados corporativos, Gala UNICEF, actualización journeys donantes individuales, legatarios y aliados corporativos, campaña Speccial Appeal y Media Maratón de Bogotá. Planteamiento, desarrollo e implementación del hub de contenidos del área de Recaudación de Fondos, incluyendo lineamientos editoriales, estructura de contenidos y criterios de actualización, así como su mantenimiento y actualización mensual. Acompañamiento a visitas a terreno cuando se requiera la generación de contenidos audiovisuales, asegurando la correcta captura de historias, testimonios y material visual alineado con los objetivos de comunicación y fundraising.

CONOCE EL DETALLE DE LOS TERMINOS DE REFERENCIA AQUÍ:

 ToR (P) - Generación de contenidos que apoyen los objetivos de recaudación de fondos.pdf

*Si no puede ver el documento adjunto diríjase a la página global de vacantes https://jobs.unicef.org/en-us/listing/  busque por las vacantes en Colombia. Allí encontrará la información de la vacante, podrá descargar los ToR y aplicar. 

Nota:

Al aplicar a la convocatoria, por favor NO adjunte propuesta técnica ni propuesta económica.

Solo los candidatos preseleccionados serán invitados a presentar dichas propuestas. La propuesta económica deberá incluir todos los servicios necesarios para el desarrollo de la consultoría, tales como gastos administrativos, gastos de viaje, seguridad social, entre otros.

En esta etapa, puede adjuntar su hoja de vida en los espacios habilitados para las propuestas, con el fin de facilitar el proceso de evaluación preliminar.

Requisitos: 

Comunicación Social / Comunicación Organizacional, Publicidad, Marketing / Mercadeo, Periodismo, Ciencias sociales con énfasis en comunicación o marketing social. Perfil estratégico, analítico y creativo, con una mirada de growth aplicada a contenidos para fundraising. Persona audience-centric y data-driven, que parte del conocimiento profundo de las audiencias para definir mensajes, formatos y canales con foco en performance y mejora continua. Se requiere experiencia mínima de 6 años.

Para cada niño, niña y adolescente...

Para UNICEF es fundamentales que quienes quieran hacer parte de esta gran misión vivan nuestros valores de Cuidado, Respeto, Confianza, Integridad y Responsabilidad, y así mismo demuestren las competencias básicas de la organización.

Para conocer nuestro marco de valores y competencias: 

http://www.unicef.org/about/employ/files/UNICEF_Competencies.pdf

UNICEF está comprometido con la diversidad y la inclusión dentro de su equipo humano, y alienta a todas las personas candidatas, independientemente de su situación de discapacidad, género, orientación sexual, nacionalidad, religión u origen étnico, a participar en el cumplimiento de la misión de la Organización desde sus diferentes tipos de vinculación. En este sentido, la Organización está interesada en contar con personas comprometidas con la promoción de la igualdad de género y la no discriminación.

En UNICEF Colombia, valoramos la diversidad y la inclusión en nuestro equipo. Como parte del proceso de selección, nos gustaría asegurarnos de que todos los candidatos tengan igualdad de oportunidades. Por favor, tómate un momento para informarnos si tienes alguna discapacidad y cuáles son los apoyos que requieres para tu participación. Esto nos permite saber cuáles son los ajustes razonables que requieres para garantizar que puedas participar plenamente y en igualdad de condiciones.

UNICEF fomenta una cultura institucional basada en la rendición de cuentas y en la política de tolerancia cero frente a cualquier comportamiento que va en contra de los valores, metas y objetivos que las Naciones Unidas y la Organización se han comprometido a proteger. Esto incluye la prohibición de cualquier incidente de abuso y explotación sexual por parte del personal contratado por la organización o de asociados en la ejecución, así­ como el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación en el ámbito laboral. UNICEF también se adhiere a los estrictos principios de la protección de niños, niñas y adolescentes. Por lo tanto, todas las personas candidatas que participen en nuestros procesos de selección estarán sujetas a referencias rigurosas y verificaciones de antecedentes, y se espera que cumplan con estos estándares y principios.

Las personas contratadas en virtud de un contrato de consultoría o individual no se considerarán \"miembros del personal\" en virtud del Estatuto y Reglamento del Personal de las Naciones Unidas y las políticas y procedimientos de UNICEF, y no tendrán derecho a las prestaciones previstas en el mismo (como las licencias y la cobertura de seguro médico). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratación de Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones tributarias y del pago de impuestos y / o aranceles, de conformidad con las leyes locales o de otro tipo.

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