Position: Chef du d\u00e9partement Nutrition et Sant\u00e9
D\u00e9partement: Programmes
Rapports \u00e0 : Directeur de programme
Emplacement: Port-au-Prince, Ha\u00efti
\u00c9chelle salariale : AAH 09
Dur\u00e9e du contrat : 12 mois [avec possibilit\u00e9 de prolongation]
Action Contre la Faim Ha\u00efti fait partie du r\u00e9seau international Action Contre la Faim, qui fournit une assistance humanitaire dans plus de 40 pays \u00e0 travers le monde dans les secteurs de la nutrition, de la sant\u00e9, de la protection, de l'eau/assainissement et de la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire. Action Contre la Faim priorise ses domaines d'intervention en fonction de facteurs tels que les niveaux de s\u00e9curit\u00e9, les \u00e9valuations de la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire et nutritionnelle, et la pr\u00e9sence et la capacit\u00e9 d'autres acteurs sur le terrain.
Action Contre la Faim USA fait partie du r\u00e9seau Action Contre la Faim International. En tant qu'ONG ind\u00e9pendante, Action Contre la Faim USA g\u00e8re actuellement des op\u00e9rations dans 8 pays : le Kenya, le Soudan du Sud, la Somalie, la Tanzanie, l'Ouganda, l'\u00c9thiopie, la Zambie et Ha\u00efti.
Action contre la faimop\u00e8re actuellement dans les provinces du Nord-Ouest, du Nord-Est, de l'Artibonite, du Sud et de la Grande Anse.Action contre la faimreprendra ses programmes dans la capitale, Port-au-Prince. Reconnue pour son expertise mondiale en nutrition,Action contre la faimcherche \u00e0 renforcer sa programmation dans ce domaine. C'est pourquoiAction contre la faimest actuellement \u00e0 la recherche d'un(e) Responsable Nutrition et Sant\u00e9.
I. R\u00e9sum\u00e9 du poste
Le Responsable Nutrition et Sant\u00e9 sera charg\u00e9 de d\u00e9finir les strat\u00e9gies de sant\u00e9 et de nutrition d'Action Contre la Faim et de fournir un leadership et des conseils aux \u00e9quipes de sant\u00e9 et de nutrition pour mettre en \u0153uvre les strat\u00e9gies d'Action Contre la Faim en Ha\u00efti. De plus, le titulaire sera charg\u00e9 d'assurer la qualit\u00e9 des interventions en Nutrition, la coordination interne et externe au niveau national tout en fournissant un soutien aux \u00e9quipes pour assurer une mise en \u0153uvre harmonieuse des activit\u00e9s de sant\u00e9 et de nutrition d'Action Contre la Faim.
Le responsable de la nutrition et de la sant\u00e9 travaillera en \u00e9troite collaboration avec les membres de l'\u00e9quipe Sant\u00e9 et Nutrition, les responsables de programme, les conseillers techniques EAH et Protection, ainsi qu'avec les partenaires internationaux et locaux pour assurer la coordination, la collaboration, l'int\u00e9gration et la qualit\u00e9 des activit\u00e9s de sant\u00e9 et de nutrition.
II. Fonctions essentielles du poste
Sous la supervision du Directeur de Programme, votre mission sera de d\u00e9finir des strat\u00e9gies et de coordonner les interventions d'Action Contre la Faim dans le domaine de la sant\u00e9 et de la nutrition.
a. Coordonner et apporter une expertise en Nutrition et Sant\u00e9 :
\u00b7 Concevoir, capitaliser et \u00e9valuer des interventions nutritionnelles et de sant\u00e9 ainsi que des actions de plaidoyer dans votre secteur.
\u00b7 \u00c9valuer et analyser le contexte nutritionnel du pays.
\u00b7 Recueillir et analyser les donn\u00e9es nutritionnelles provenant d\u2019autres partenaires (ONG, agences des Nations Unies, structures gouvernementales) pour d\u00e9cider du lancement d\u2019enqu\u00eates.
\u00b7 Suivre et coordonner les programmes dans les domaines de la nutrition et de la sant\u00e9.
\u00b7 Superviser ou mener des \u00e9valuations rapides et des enqu\u00eates nutritionnelles.
\u00b7 Contr\u00f4lez, validez et surveillez la consommation de vos programmes pour \u00e9tablir des commandes et effectuer des contr\u00f4les qualit\u00e9.
\u00b7 G\u00e9rer l'\u00e9quipe Nutrition Sant\u00e9 de la capitale et \u00eatre le responsable fonctionnel des Responsables de Programme Nutrition Sant\u00e9 sur les bases.
\u00b7 D\u00e9velopper et diriger des programmes et des actions de plaidoyer en partenariat avec les acteurs nationaux et locaux.
\u00b7 Repr\u00e9senter Action Contre la Faim et promouvoir ses positions dans le domaine de la sant\u00e9 et de la nutrition.
b. Suivre et coordonner les programmes de sant\u00e9 et de nutrition :
\u00b7 Lancer des \u00e9valuations nutritionnelles en liaison avec le directeur adjoint du programme de pays et les \u00e9quipes de sant\u00e9 et de nutrition.
\u00b7 D\u00e9velopper des projets et des activit\u00e9s multisectorielles.
\u00b7 Recueillir et analyser r\u00e9guli\u00e8rement des donn\u00e9es et \u00e9laborer des recommandations.
\u00b7 Suivre la qualit\u00e9 des activit\u00e9s mises en \u0153uvre et conseiller les \u00e9quipes sant\u00e9 et nutrition.
c. Repr\u00e9senter Action Contre la Faim et son positionnement dans le domaine de la Sant\u00e9 et de la Nutrition
\u00b7 Repr\u00e9senter Action Contre la Faim aupr\u00e8s des autorit\u00e9s nationales et internationales en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de nutrition.
\u00b7 Sensibiliser les autorit\u00e9s nationales et internationales \u00e0 la position et aux protocoles d\u2019Action Contre la Faim.
\u00b7 Participer au Cluster Nutrition et repr\u00e9senter Action Contre la Faim dans les instances de coordination humanitaire appropri\u00e9es.
\u00b7 Renforcer le plaidoyer d\u2019Action Contre la Faim et des ONG sur les questions de nutrition en Ha\u00efti.
III. Exigences physiques
\u2022 Dans l'exercice de ses fonctions, l'employ\u00e9 est tenu de rester assis pendant de longues p\u00e9riodes et de se concentrer sur son travail, y compris la dactylographie, et de produire de gros volumes de travail avec pr\u00e9cision, dans des d\u00e9lais courts, dans des situations stressantes et dans le contexte d'un bureau mod\u00e9r\u00e9ment bruyant avec des interruptions.
\u2022 Pour se rendre sur le terrain, l'employ\u00e9 doit attester d'un niveau de forme physique lui permettant d'endurer des situations physiquement difficiles et tr\u00e8s stressantes qui peuvent inclure la n\u00e9cessit\u00e9 de marcher sur de longues distances, de suivre un r\u00e9gime alimentaire limit\u00e9 et/ou de r\u00e9sider dans des logements ou des tentes potentiellement inconfortables.
\u2022 Les exigences physiques d\u00e9crites ici sont repr\u00e9sentatives de celles auxquelles un employ\u00e9 doit satisfaire pour accomplir avec succ\u00e8s les fonctions essentielles de ce poste. Des am\u00e9nagements raisonnables peuvent \u00eatre apport\u00e9s pour permettre aux personnes handicap\u00e9es d'accomplir les fonctions essentielles.
IV. Conditions de travail, d\u00e9placements et environnement
\u2022 Les fonctions du poste exigent une pr\u00e9sence r\u00e9guli\u00e8re au travail au moins cinq jours par semaine. Doit \u00eatre disponible pour travailler en dehors des heures normales de bureau ou le week-end, selon les besoins des contacts avec les missions, la s\u00e9curit\u00e9 de la mission ou d'autres obligations.
\u2022 Doit \u00eatre en mesure de se d\u00e9placer selon les besoins pour des d\u00e9placements professionnels nationaux et internationaux ainsi que pour se rendre sur les lieux de missions, le cas \u00e9ch\u00e9ant. Lors de ses d\u00e9placements sur le terrain, l'employ\u00e9 peut \u00eatre expos\u00e9 \u00e0 des environnements pr\u00e9caires, \u00e0 des risques de s\u00e9curit\u00e9 \u00e9lev\u00e9s et/ou \u00e0 des conditions de vie et de m\u00e9t\u00e9o ext\u00e9rieures tr\u00e8s rudimentaires, ainsi qu'\u00e0 des maladies infectieuses.
V. Engagements en faveur de l'\u00e9galit\u00e9 des sexes et tol\u00e9rance z\u00e9ro face aux abus
\u00b7 Favoriser un environnement qui renforce les valeurs d\u2019\u00e9galit\u00e9 d\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019information pour les personnes de tous les sexes.
\u00b7 Offrir un environnement de travail o\u00f9 les personnes de tous les sexes doivent \u00eatre \u00e9valu\u00e9es et promues en fonction de leurs comp\u00e9tences et de leurs performances.
\u00b7 Promouvoir un environnement s\u00fbr, s\u00e9curis\u00e9 et respectueux pour toutes les parties prenantes, en particulier pour les enfants, les b\u00e9n\u00e9ficiaires et les membres du personnel.
\u00b7 Aidez \u00e0 pr\u00e9venir tout type d\u2019abus, y compris le harc\u00e8lement au travail, les abus sexuels et l\u2019exploitation.
\u00b7 Respecter les femmes, les hommes et les enfants (gar\u00e7ons et filles) des b\u00e9n\u00e9ficiaires, quel que soit leur sexe, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion, leur race, leur couleur, leur ascendance, leur origine nationale, leur \u00e2ge ou leur \u00e9tat matrimonial.
\u00b7 Valoriser et respecter toutes les cultures.
Requirements
Qualifications requises
\u2022 Vous \u00eates titulaire d'un dipl\u00f4me universitaire en m\u00e9decine, en soins infirmiers ou dans une autre sp\u00e9cialit\u00e9 m\u00e9dicale ou param\u00e9dicale pertinente, et vous justifiez d'un minimum de cinq ann\u00e9es d'exp\u00e9rience en gestion de projets de d\u00e9veloppement ou d'action humanitaire, dans des environnements complexes.
Comp\u00e9tences et exp\u00e9rience requises
\u00b7 Vous disposez d\u2019une exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e dans la coordination et l\u2019encadrement technique d\u2019\u00e9quipes multiculturelles sur des projets multisectoriels, ainsi que dans la gestion budg\u00e9taire de programmes.
\u00b7 Vous poss\u00e9dez de solides comp\u00e9tences en r\u00e9daction de propositions de projets et en leadership, en particulier dans des contextes complexes.
\u00b7 Vous poss\u00e9dez d'excellentes capacit\u00e9s de communication en fran\u00e7ais, tant \u00e0 l'\u00e9crit qu'\u00e0 l'oral, et savez g\u00e9rer le stress tout en faisant preuve d'intelligence \u00e9motionnelle.
\u00b7 Une exp\u00e9rience dans le pays ou la r\u00e9gion est un atout, tout comme vos comp\u00e9tences en surveillance \u00e0 distance.
\u00b7 Un bon niveau d'anglais, tant \u00e0 l'\u00e9crit qu'\u00e0 l'oral, est requis pour ce poste.
\u00b7 Un bon sens de l'humour.
Benefits
Action contre la Faim - \u00c9tats-Unis offre \u00e0 tout le personnel un package de salaire et d'avantages attractif. Nous offrons des opportunit\u00e9s d'emploi \u00e9quitables (EEO) \u00e0 tous les employ\u00e9s et candidats qualifi\u00e9s, sans distinction de race, couleur, religion, sexe, ascendance, orientation sexuelle, nationalit\u00e9, \u00e2ge, handicap, statut marital ou statut de v\u00e9t\u00e9ran. Action contre la Faim - \u00c9tats-Unis se conforme \u00e0 toutes les lois applicables r\u00e9gissant la non-discrimination en mati\u00e8re d'emploi.
Processus de candidature :
En raison du besoin urgent de pourvoir ce poste, les candidatures seront examin\u00e9es sur une base continue. Les candidatures doivent \u00eatre soumises au plus tard le 10 octobre 2024.