La Posici贸n:
La / El coordinador en el estado Apure representar谩 los intereses y mandato del UNFPA en el estado Apure, con 茅nfasis en SSR, ser谩 el enlace con las autoridades locales y autoridades de salud, socios implementadores y dem谩s organizaciones que implementen acciones en SSR y de otros sectores que fortalezcan la atenci贸n integral en SSR a trav茅s del apoyo al Sistema P煤blico de Salud regional para mejorar y mantener el acceso a los servicios de SSR oportunos y de calidad , y a los derechos sexuales y reproductivos.
La / El coordinador en el estado Apure 聽estar谩 bajo la supervisi贸n directa de la Oficial de Programas de Salud Sexual y Reproductiva.
C贸mo hacer la diferencia:
El Fondo de Poblaci贸n de las Naciones Unidas (UNFPA) es una agencia de cooperaci贸n de Naciones Unidas cuyo objetivo es contribuir a que cada embarazo sea deseado, cada parto sea sin riesgos y cada persona joven alcance su pleno desarrollo. Su trabajo se rige por las convenciones internacionales de Derechos Humanos y equidad de g茅nero en especial los acuerdos mundiales en temas de poblaci贸n recogidos en el Programa de Acci贸n de la Conferencia Internacional de Poblaci贸n y de Desarrollo (CIPD) y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). En el Programa Pa铆s, firmado por el Gobierno y UNFPA para el periodo 2023-2026, cuenta con cuatro componentes: (a) salud sexual y reproductiva; (b) adolescentes y j贸venes; (c) igualdad entre los g茅neros y empoderamiento de la mujer; (d) din谩mica de poblaci贸n, sin embargo, la oficina pa铆s tambi茅n desarrolla acciones en el 谩mbito humanitario, cada vez m谩s enfocada en lograr el NEXUS.
Alcance del trabajo:
Se espera que el / la LSC se asegure de que las acciones y estrategias implementadas en el 谩rea de SSR contribuyan a posicionar el liderazgo del UNFPA en los temas asociados a nuestro mandato. Esto implica enfocar los esfuerzos en generar resultados que demuestren nuestro impacto y relevancia en la salud sexual y reproductiva.
Responsabilidades:
Coordinaci贸n en la implementaci贸n para SSR en el estado Apure en la elaboraci贸n / actualizaci贸n diagn贸stica de situaci贸n, de insumos, personal, infraestructura, dotaci贸n, necesidades y prioridades de poblaci贸n beneficiaria en las 谩reas de atenci贸n materna, anticoncepci贸n, manejo de ITS y manejo cl铆nico de la violencia sexual, CDAs en centros seleccionados del Estado Apure. Encuentro con autoridades locales, comunidad organizada, personal, visitas a centros seleccionados. Levantamiento y actualizaci贸n de L铆nea base de situaci贸n de insumos, personal, infraestructura, dotaci贸n, necesidades y prioridades de poblaci贸n beneficiaria en las 谩reas de atenci贸n obst茅trica, anticoncepci贸n y manejo de ITS en centros seleccionados del Estado Apure. Encuentro con autoridades locales, comunidad organizada, personal, visitas a centros seleccionados.聽 Planificaci贸n e implementaci贸n de acciones: en base a l铆nea base y recursos disponibles, en coordinaci贸n con autoridades de salud locales y nacionales, la coordinadora nacional de SSR y la Oficial de Programa de UNFPA.聽 Establecer v铆nculos con organizaciones y l铆deres comunitarios para reforzar su participaci贸n en la planificaci贸n, monitoreo y evaluaci贸n de las actividades. Monitoreo en conjunto con coordinadora nacional, socio implementador, comunidad organizada, autoridades locales y nacionales de salud, de acciones realizadas y poblaci贸n beneficiada. Visitas peri贸dicas a centros seleccionados y reuniones peri贸dicas con autoridades locales. Supervisiones peri贸dicas, contacto telef贸nico y entrevistas a personas beneficiadas al azar. Apoyo en la dispensaci贸n y monitoreo de los anticonceptivos, incluyendo jornadas en acuerdo con autoridades, socios implementadores, comunidad organizada, proveedores de salud, otras organizaciones. Incorporaci贸n y participaci贸n en los espacios formales de coordinaci贸n del Sistema de Naciones Unidas y con autoridades de salud, foros y mesas de coordinaci贸n local.聽 Coordinar la adecuaci贸n de espacios de almacenamiento de insumos en centros de salud, dise帽o de mecanismos de control de distribuci贸n y manejo de inventario a nivel local, en conjunto con coordinador(a) log铆stico, asesor regional, coordinadora nacional de SSR, Oficial de Programa del UNFPA, autoridades de salud. Implementaci贸n en conjunto con coordinador(a) log铆stico, y coordinadora nacional de Salud Sexual y Reproductiva y la oficial de programa UNFPA la distribuci贸n, almacenamiento y control de insumos m茅dicos.聽 Implementaci贸n en conjunto con coordinador(a) docente y coordinadora nacional de SSR y Oficial de Programa UNFPA de Plan de capacitaci贸n para el personal de salud en los temas claves SSR- MISP.聽 Monitoreo y registro en c谩psulas informativas, KOBO y dem谩s plataformas utilizadas, en conjunto con el socio implementador (IP) las actividades implementadas y el uso de los insumos, poblaci贸n beneficiada, inventario.聽 Velar por el registro y cumplimiento mensual del Last Mile Assurance. LMA Apoyo en el componente de comunicaciones del proyecto generando c谩psulas informativas y otros productos comunicacionales. Coordinaci贸n, asistencia t茅cnica, acompa帽amiento y seguimiento de actividades del Socio Implementador.聽 Coordinaci贸n, implementaci贸n y seguimiento de actividades para la sensibilizaci贸n, informaci贸n a las comunidades con mensajes claves SSR para la prevenci贸n de embarazo no deseado, ITS/VIH, signos de alarma durante el embarazo, prevenci贸n de violencia de g茅nero y disponibilidad de servicios, a trav茅s de la formaci贸n de promotores o l铆deres comunitarios e implementaci贸n directa. Participaci贸n en actividades para el fortalecimiento t茅cnico a proveedores de salud en MISP y otros temas SSR. Facilitaci贸n de sesiones de informaci贸n y sensibilizaci贸n comunitaria.聽 Desarrollar acciones adicionales relacionadas con sus funciones que sean requeridas por el UNFPA.聽 Toda la informaci贸n a la que tenga acceso el consultor en el marco del proyecto, as铆 como las condiciones y monto del pago de los productos es estrictamente confidencial.聽Calificaciones m铆nimas y Experiencia:聽
Educaci贸n:聽聽
T铆tulo Universitario en 谩reas de salud, gerencia de proyectos, salud p煤blica, relacionadas con la salud sexual y reproductiva, o campos afines.Conocimiento y Experiencia:聽
Experiencia m铆nima de 5 a帽os en la gesti贸n de proyectos, 谩rea social, 谩mbito de la salud sexual y reproductiva.聽 Al menos 5 a帽os de trabajo en centros de salud. Conocimiento s贸lido y actualizado sobre salud sexual y reproductiva, incluyendo temas como planificaci贸n familiar, atenci贸n prenatal y postnatal, prevenci贸n y tratamiento de enfermedades de transmisi贸n sexual, salud materna, etc. Familiaridad con enfoques y marcos conceptuales relacionados con la equidad de g茅nero y los derechos sexuales y reproductivos. Implementaci贸n del MISP. Habilidades demostradas en la coordinaci贸n y colaboraci贸n con m煤ltiples partes interesadas, incluyendo autoridades, ONG, agencias de la ONU y otros actores relevantes. Excelentes habilidades de comunicaci贸n oral y escrita en espa帽ol. Experiencia en manejo de datos y sistematizaci贸n de la informaci贸n con el manejo de herramientas digitales como el paquete Office y de archivos compartidos para apoyo del monitoreo y seguimiento program谩tico de los proyectos. Excelente habilidad de organizaci贸n y planificaci贸n. Posesi贸n de tacto y discreci贸n. Capacidad de trabajar de forma independiente y en la toma de decisiones y manejo de prioridades con un m铆nimo de supervisi贸n. Capacidad de trabajar en armon铆a en un ambiente multicultural y multi茅tnico respetando la diversidad cultural y religiosa.聽 Experiencia en implementaci贸n humanitaria. Experiencia redactando propuestas de proyectos.Idiomas:聽
Competencias Requeridas:聽
Valores:
Integridad, demostrar el compromiso con el UNFPA y el Sistema de las Naciones Unidas, aceptar la diversidad cultural, y aceptar el cambio.UNFPA Core Competencies:聽
Gesti贸n basada en resultados聽 Responsable Capacidad para desarrollar y aplicar conocimientos profesionales Pensamiento anal铆tico y estrat茅gico Trabajar en equipo / Gesti贸n de relaciones personales e interpersonales Comunicaci贸n para el impactoCompetencias Funcionales:
Gestionar eficazmente su tiempo y realizar un trabajo de alta calidad.聽 Asumir la responsabilidad de obtener los resultados esperados. Reconocer sus defectos y los del equipo, y aplicar las lecciones aprendidas para mejorar.聽 Analizar las necesidades de la situaci贸n, pensar en las consecuencias de las distintas acciones y extraer conclusiones l贸gicas.聽 Ser conscientes de su papel y aceptarlo, y contribuir constructivamente al trabajo del equipo.聽 Tolerar condiciones de estr茅s, incertidumbre o ambig眉edad, y mantener una actitud positiva y trabajo de forma productiva.聽 Fomentar una cultura de comunicaci贸n regular y predicar con el ejemplo, comunic谩ndose externamente siendo proactivos y utilizando 芦una sola voz禄, e internamente compartiendo las mejores pr谩cticas y conocimientos entre oficinas y equipos.Competencias Directivas:
Aportar visi贸n y enfoque estrat茅gicos. Liderazgo. Relacionamiento y comunicaci贸n con socios y aliados (internas y externas). Toma de decisiones.Remuneraci贸n y beneficios:
Este puesto ofrece un atractivo paquete retributivo que incluye d铆as de vacaciones, seguro m茅dico y remuneraci贸n adicional por pensiones y obligaciones con la seguridad social.
Entorno laboral del UNFPA:
El UNFPA ofrece un entorno de trabajo que refleja los valores de igualdad de g茅nero, diversidad, integridad y conciliaci贸n de la vida laboral y familiar. Nos comprometemos a garantizar la paridad de g茅nero en la organizaci贸n, por lo que animamos a las mujeres a presentar su candidatura. Se anima encarecidamente a las personas de la comunidad LGBTIQ+, grupos 茅tnicos minoritarios, poblaciones ind铆genas, personas con discapacidad y otros grupos infrarrepresentados a que presenten su candidatura. El UNFPA promueve la igualdad de oportunidades en t茅rminos de nombramiento, formaci贸n, remuneraci贸n y selecci贸n para todos, independientemente de las caracter铆sticas personales y las dimensiones de la diversidad. La diversidad, la equidad y la inclusi贸n est谩n en el coraz贸n de la fuerza de trabajo del UNFPA - haga clic aqu铆 para obtener m谩s informaci贸n.聽
Disclaimer:
La selecci贸n y contrataci贸n de personal de LSC puede estar sujeta a la comprobaci贸n de antecedentes y referencias, a la autorizaci贸n m茅dica y a otros requisitos administrativos.
El UNFPA no cobra ninguna tasa de solicitud, tramitaci贸n, formaci贸n, entrevista, examen ni de ning煤n otro tipo en relaci贸n con el proceso de solicitud o selecci贸n y no se ocupa de la informaci贸n sobre las cuentas bancarias de los solicitantes.聽