WRI México busca contratar a una persona que se integre al equipo de cambio climático para coordinar iniciativas que detonen una acción climática ambiciosa de actores clave, incluyendo organizaciones de la sociedad civil, gobiernos estatales y municipales, así como del sector privado, a través de proveer experiencias, conocimiento y entusiasmo en temas de financiamiento climático, fortalecimiento de capacidades y transparencia.
Descripción del programa
La Dirección de Cambio Climático y Energía de WRI México promueve soluciones transformadoras para mitigar el cambio climático y adaptarse a sus impactos, a fin de que éstos no sean tan devastadores. Nuestro trabajo en el área de clima se basa en el análisis, la innovación y la construcción de alianzas para lograr políticas nacionales subnacionales y privadas efectivas, ambiciosas y equitativas para la acción contra el calentamiento global. Las áreas de trabajo incluyen análisis sobre los beneficios sociales, ambientales y económicos de la acción climática, trabajo con gobiernos estatales para aumentar la ambición de sus acciones de mitigación de emisiones y de adaptación al cambio climático; así como el trabajo con el sector privado para facilitar el establecimiento de metas de emisiones netas cero, por mencionar algunos.
Alcance del trabajo
La persona encargada de la coordinación de acción climática será responsable de implementar iniciativas para la coordinación y el fortalecimiento de capacidades de diversos actores en materia de adaptación, vulnerabilidad, financiamiento climático, coordinación y vinculación, a fin de proveer información y conocimiento sobre las alternativas existentes para la implementación de medidas enfocadas al aumento de la vulnerabilidad y la adaptación a los efectos adversos del cambio climático. Además, estará encargada de apoyar tareas cotidianas relacionadas con la asistencia técnica en materia de cambio climático, incluyendo de forma enunciativa mas no limitativa las siguientes:
Actividades especializadas
Elaboración de propuestas de contenidos técnicos sobre adaptación, vulnerabilidad y resiliencia para diferentes productos de conocimiento. Investigación, recopilación y análisis de información en materia de cambio climático, desarrollo sustentable y medio ambiente. Identificación de necesidades de información para robustecer políticas y programas de cambio climático a nivel subnacional. Diseño de propuestas técnicas para la capacitación en materia de cambio climático. Recopilación de información mediante métodos cuantitativos y cualitativos, entre otras.
Las actividades cotidianas incluyen
Apoyo en la generación de reportes, propuestas, presentaciones y otros documentos. Apoyo y participación en la organización de talleres, eventos y reuniones. Búsqueda y análisis de información sobre el financiamiento de acciones vinculadas a la adaptación al cambio climático. Generación y análisis de bases de datos. Participación en las sesiones de trabajo con el equipo de WRI en México, Colombia y diversas iniciativas internacionales. Apoyo en la preparación de reportes y presentaciones para los beneficiarios de proyectos las reuniones de seguimiento interno.
Requisitos
Licenciatura en carreras de Biología, Ecología, Medio Ambiente, Desarrollo Sustentable, Economía, o carreras afines, con deseable especialización en adaptación al cambio climático, evaluación de la vulnerabilidad, financiamiento climático, coordinación y generación de consensos. Al menos 3 años de experiencia en temas vinculados con la crisis climática, la adaptación al cambio climático medios de implementación de medidas de adaptación, análisis territorial, y fortalecimiento de capacidades. Conocimientos sobre aspectos de financiamiento climático, incluyendo taxonomías, medidas, criterios y estructuras de financiamiento climático en alguno de los órdenes de gobiernos y/o el sector privado. Excelente manejo de paquetería MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Deseable experiencia en manejo de grupos, ponencias y exposiciones. Deseable experiencia en el uso programas de planificación (ASANA, Planner) Buen nivel de inglés oral y escrito
Evaluación y selección
Los siguientes criterios serán las consideraciones principales para evaluar las aplicaciones:
Cumplimiento de los requisitos establecidos en la vacante. Conocimientos y experiencia demostrada con proyectos similares Coincidencia de la expectativa económica de la persona postulante con la disponibilidad presupuestal. Sólo se realizarán entrevistas a aquellos postulantes que hayan cumplido los requisitos solicitados.