Descripción del Proyecto
El objetivo general del proyecto Sinergia+ es generar procesos de gestión que fortalezcan a la CONANP y que le
permitan convertirse en una institución que planea con base en resultados, con finanzas fuertes y mecanismos de
gobernanza y alianzas estratégicas eficaces, que contribuyan a incrementar la conectividad entre ecosistemas
representativos para salvaguardar su biodiversidad y equilibrio ecológico.
El proyecto Sinergia+ tiene cuatro resultados estratégicos: 1) Eficiencia Institucional; 2) Gobernanza, Participación
Ciudadana y Redes de Colaboración; 3) Representatividad Ecológica y Conectividad; 4) Proyectos Estratégicos
En el marco del Proyecto Sinergia+, la persona a contratar llevará a cabo las siguientes actividades en apoyo a la
Dirección de Estrategias de Cambio Climático, adscrita a la Dirección General de Fortalecimiento Institucional y
temas Internacionales, para fortalecer con su encargo la implementación, apoyo y seguimiento de los procesos
participativos para realizar los análisis de vulnerabilidad al cambio climáticos en ANP.
Este puesto contribuye al logro de metas de los Resultado 1 “Eficiencia Institucional”.
Alcance del Trabajo
Colaborar con el seguimiento de actividades vinculadas a Programas de Acción Climática y Desarrollo Sustentable. Dar apoyo en el seguimiento a proyectos derivados de la Estrategia de Cambio Climático desde las ANP los cuales sean llevados a cabo por la Dirección General de Fortalecimiento Institucional y Temas Internacionales y que logren posicionar a las áreas naturales protegidas como activos estratégicos en el desarrollo del país. Dar seguimiento y coordinar proyectos derivados de la Estrategia de Cambio Climático en ANP. Habilitar, apoyar y ejecutar procesos de capacitación continua y/o herramientas que permitan reforzar lasmetodologías para la evaluación efectiva del manejo de las ANP con enfoque de sustentabilidad y cambio
climático. Promover sinergias con las diferentes instancias de gobiernos, instituciones para fortalecer las políticas públicas y estrategias en materia de administración y conservación de la biodiversidad en las áreas naturales protegidas competencia de la Federación. Fomentar la conservación y el desarrollo sustentable a través de la alineación y concurrencia de acciones de
políticas públicas y sus instrumentos con una visión regional, a través del seguimiento a iniciativas.
Arreglo Institucional
El o la persona contratada trabajará bajo la supervisión técnica directa de la Dirección de Estrategias de Cambio
Climático, de la Dirección General de Fortalecimiento Institucional y Temas Internacionales, así como de la Coordinación General del Proyecto Sinergia+.
Competencias Escenciales:
Logro de Resultados: NIVEL 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.
Pensar Innovadoramente: NIVEL 1. Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve
problemas de manera pragmática, realiza mejoras.
Aprender Continuamente: NIVEL 1 Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende
de los errores, pide retroalimentación.
Adaptarse con Agilidad: NIVEL 1 Se adapta al cambio, maneja la ambiguedad/incertidumbre de
manera constructive, es flexible.
Actuar con Determinación: NIVEL 1 Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.
Participar y Asociarse: NIVEL 1 Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.
Facilitar la Diversidad e Inclusión: NIVEL 1 Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes,
confronta la discriminación.
Requisitos Mínimos:
Requisitos Académicos Mínimos:
Candidatos/as con Certificado de preparatoria/Bachillerato o título de Licenciatura en: ciencias ambientales, biología o afines.Años Mínimos de Experiencia:
Para candidatos/as con certificado de preparatoria/bachillerato se requieren 7 años de experiencia comprobable y para candidatos/as con estudios de Licenciatura, se requiere 4 años de experiencia en: Cambio climático y ANP, Candidatos con Maestría y/o Doctorado- no requiere experiencia previa.Habilidades Requeridas:
Elaboración de Informes de calidad.Habilidades Deseables:
Conocimiento/experiencia en: Cambio climático y ANP. Conocimiento/experiencia en: Sustentabilidad en ANP. Conocimiento/experiencia en: Gestión de Proyectos de Cooperación Técnica. Conocimiento/experiencia en: Participación en el diseño de herramientas basadas en temas de Cambio global, vulnerabilidad y resiliencia. Se considera como ventaja si cuenta con Licenciatura en: ciencias ambientales, biología o afines, y/o Maestría en Ciencias en Desarrollo Sostenible.Idioma Requerido:
Español.